Задержка зарплаты и увольнение по статье 81 - Что делать, если уволили во время свободной вахты?
Работаю по вахте, работодатель задерживает зарплату я решил уволиться с работы когда находился на свободной вахте (дома) направил на электронную почту заявление об увольнение. После мне прислали телеграмму что меня уволят по статье 81 за прогул. Как мне поступить?
Добрый Вам день.
Уважаемый Александр, в данном случае при увольнении, вы обязаны написать заявление об увольнении за 2 недели до увольнения. Заявление надо направлять заказным письмом, а не по электронной почте.
СпроситьЗависит от конкретнойситуации
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)
Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 142 ТК РФ
Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Не допускается приостановление работы:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 38 из 47 431 Поиск Регистрация
Оренбург - онлайн услуги юристов
Задержка зарплаты и увольнение по вахте - права работника и обязанности работодателя
Увольнение по статье за прогул из-за несвоевременной выплаты зарплаты - законно ли это?
Проблемы с увольнением - не вернули трудовую книжку и возможность увольнения по статье за прогул
Вахтовику не дают взять отпуск по семейным обстоятельствам - проблемы с заявлением и угроза увольнения.

Препятствия при увольнении - работодатель отказался принять телеграмму и не забирает заказное письмо
