Оплата больничного при увольнении - сколько дней оплатят после увольнения и стоит ли ждать истечения 30-дневного срока
Добрый день! Если у меня больничный открыт на 25 день после прекращения трудового договора по сокращению штата и я проболела 14 дней, мне оплатят только 5 дней, то есть до истечения 30 дневного срока после увольнения или полностью весь больничный за 14 дней? С уважением О В.
Главное условие для выплаты больничного, чтобы заболевание наступило не позднее 30 дней после увольнения (часть 3 статьи 13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").
То есть Вы заболеть должны до истечения 30 дней, а не быть на больничном. Проще говоря, даже если Вы заболеете на 30-й день, Вам все равно должны его оплатить полностью.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 124 из 47 431 Поиск Регистрация