Мы падали заявление на единовременную материальную помощь и компенсация на полную потерю имущества от наводнения.

• г. Барнаул

Мы падали заявление на единовременную материальную помощь и компенсация на полную потерю имущества от наводнения. Хотелось бы знать в какие сроки производятся выплаты? Алтайский край.

Читать ответы (0)

Барнаул - онлайн услуги юристов

Марина
27.10.2018, 03:27

Срок подачи заявления при наводнении

Какой срок подачи заявления на единовременную помощь при наводнении? Наводнение произошло 25-26 октября Краснодарский край.
Читать ответы (1)
Кравцов Тимофей Алексеевич
15.06.2017, 11:29

Семья из Мин-воды потеряла все имущество в результате наводнения и осталась без компенсации

24.05.17 г. пострадали от наводнения было потеряно все имущество. Постоянно проживаем семьей из четырех человек (дети детсадовского возраста) на территории дачного кооператива, имеем дом со всеми удобствами, но планировали построить большой дом и после получить статус жилого дома. После наводнения комиссия подтвердила полную потерю жилья, но администрация Ставропольского края г.Мин-воды прислало отказ в получении компенсации. Можем мы получить материальную помощь т.к. в нащей семье работает один человек и имеются кредиты. С уважением семья Кравцовых.
Читать ответы (1)
Юлия
09.07.2017, 14:43

Отсутствие прописки в Ставропольском крае после Нового года препятствует получению компенсации за потерю имущества

Ставропольский край после новоднения не выдают компенсацыю о потери имущства как нет прописки по этому адресу суд просит докозательства проживания.
Читать ответы (2)
Ирина Витальевна
14.08.2015, 14:58

Вопрос удержания материальной помощи и единовременной выплаты при увольнении работника

Работник принят на работу в январе 2015. В августе работник берет часть ежегодного отпуска. Получает материальную помощь и единовременную выплату к отпуску. С 1 сентября работник увольняется по собственному желанию. Должен ли работодатель удержать материальную помощь и единовременную выплату. В положении по оплате труда указано: при расторжении труд. Договора с работником, получившим единовременную выплату к отпуску, производится перерасчет един. Выплаты пропорционально отработанному времени с начала календарного года до даты увольнения, и излишне полученная сумма подлежит возврату. Пункт про материальную помощь аналогичный. Правомерно ли данное удержание? Должен ли сотрудник что то возвращать?
Читать ответы (1)
Сергей
19.08.2016, 13:44

Споры о компенсации морального вреда при профзаболеваниях - что предусмотрено законодательством РФ?

Помимо возмещения вреда, которое должно быть произведено потерпевшему в соответствии с действующим законодательством РФ, организация выплачивает единовременную компенсацию в размере 20 % среднемесячного заработка за каждый процент утраты трудоспособности с учетом суммы единовременной страховой выплаты, произведенной Фондом социального страхования. Выплата производится на основании заявления работника после назначения страховых выплат Фондом социального страхования при предъявлении приказа о назначении. Это компенсация морального вреда за полученное профзаболевание, или все-таки можно потребовать от работодателя выплату компенсации морального вреда?
Читать ответы (2)
Наталья
29.09.2013, 18:33

Что делать, если сотрудник уволился, но уже использовал отпуск и получил все выплаты?

Сотрудник уволился, отпуск использовал за весь год и вылаты (материальную помощь и единовременную выплату к отпуску) получил в полном объеме, как быть, надо ли делать перерасчет всех выплат к отпуску?
Читать ответы (1)
Сергей
31.08.2016, 12:36

Профзаболевание - возможность получения компенсации морального вреда от работодателя

Помимо возмещения вреда, которое должно быть произведено потерпевшему в соответствии с действующим законодательством РФ, организация согласно коллективного договора выплачивает единовременную компенсацию в размере 20 % среднемесячного заработка за каждый процент утраты трудоспособности с учетом суммы единовременной страховой выплаты, произведенной Фондом социального страхования. Выплата производится на основании заявления работника после назначения страховых выплат Фондом социального страхования при предъявлении приказа о назначении. Это компенсация морального вреда за полученное профзаболевание, или все-таки можно потребовать от работодателя выплату компенсации морального вреда?
Читать ответы (2)
Наталья Владимировна
03.07.2014, 11:59

Отказ в компенсации полной потери имущества после наводнения на Алтае

Помогите прояснить ситуацию. В конце мая на Алтае произошло наводнение. В результате чего был затоплен частный жилой дом. Вода в доме была около метра. В акте обследования указано: полное повреждение имущества. Написали заявление в соц. защиту на компенсацию ущерба за полную потерю имущества (на основании акта обследования), но нам отказали, сославшись на решение сельской администрации, в которой указано «считать ущерб, причиненный имуществу первой необходимости граждан, попавших в зону затопления, частичным». Данное решение ни на чем не основано. Возможно ли оспорить данный отказ через суд? Какова вероятность признания судом полной потери имущества? Должны ли выделяться средства на ремонт дома? Как нам объяснили, что данная компенсация только на имущество. Спасибо.
Читать ответы (1)