Николай
16.01.2009, 06:56
По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев."
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель уволить работника, без отпуска, если он отработал шесть месяцев.
Здравствуйте! Да, в данном случае работнику при увольнении будет выплачена компенсация за неиспользованный отпуск. Удачи и всего доброго.
Спросить