Вопрос погашения судимости - Не берут ли меня на работу из-за прежнего осуждения по статье 162 часть 2, прошло уже 6 лет?

Уважаемый Александр г. Владимир!

Согласно ст.86 УК РФ

Судимость погашается ч.3:

а) в отношении лиц, условно осужденных, - по истечении испытательного срока;

б) в отношении лиц, осужденных к более мягким видам наказаний, чем лишение свободы, - по истечении одного года после отбытия или исполнения наказания;

в) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за преступления небольшой или средней тяжести, - по истечении трех лет после отбытия наказания;

г) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за тяжкие преступления, - по истечении восьми лет после отбытия наказания;

д) в отношении лиц, осужденных за особо тяжкие преступления, - по истечении десяти лет после отбытия наказания.

4. Если осужденный в установленном законом порядке был досрочно освобожден от отбывания наказания или не отбытая часть наказания была заменена более мягким видом наказания, то срок погашения судимости исчисляется исходя из фактически отбытого срока наказания с момента освобождения от отбывания основного и дополнительного видов наказаний.

5. Если осужденный после отбытия наказания вел себя безупречно, а также возместил вред, причиненный преступлением, то по его ходатайству суд может снять с него судимость до истечения срока погашения судимости.

6. Погашение или снятие судимости аннулирует все правовые последствия, предусмотренные настоящим Кодексом, связанные с судимостью.

Удачи вам Владимир Николаевич

г.Уфа 20.04.2018 г.

Добрый Вам вечер.

Уважаемый Александр, в данном случае Ваше преступление является тяжким.

Поэтому:

- г) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за тяжкие преступления, - по истечении восьми лет после отбытия наказания;

Здравствуйте,

На работу могут не брать даже с погашенной судимостью, даже если это не совсем официально.

Потому что в базе данных судимость будет всегда, всю Вашу жизнь, даже если она погасится

Желаю Вам удачи и всех благ!