Как написать заявление на расчет для пенсионера, имеющего работу, и возможна ли компенсация за отработанные две недели.

Заявление на увольнении в связи с выходом на пенсию. Отрабатывать нужно.

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

Выплаты в обычном порядке. Если иное (то есть дополнительная премия) не предусмотрено в Положении об оплате труда по месту Вашей работы.

Здравствуйте! Официально выйти на пенсию можно только один раз в жизни. Больше одного раза эту причину увольнения указывать нельзя, соответственно, и положенные выплаты можно получить только единожды. Заявление пишется в произвольной форме. Если Вы увольняетесь в связи с выходом на пенсию, то "отрабатывать" не нужно.

Добрый день!

Увольнение с работы пенсионера по собственному желанию "без отработки" возможно, если работник увольняется впервые в связи с выходом на пенсию. Однако, судя по вопросу, это не Ваш вариант.

Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора. Так что можете написать заявление об увольнении по соглашению сторон по п. 1 статьи 77 ТК РФ с желательного Вам числа, возможно, работодатель с этим согласится. При этом выплачивается заработная плата за отработанный период и компенсация за неиспользованный отпуск. Иные компенсации могут быть предусмотрены локальными актами организации и/или трудовым договором.

Если работодатель не согласен на такой вариант, то общий порядок - предупреждение за 2 недели об увольнении по собственному желанию.