Что указывать в справке о беременности - можно ли быть уволенной после медицинского осмотра?

• г. Пермь

Забеременев девушка устроилась на работу что бы получать декретное пособие. Работает уже месяц. Испытательный срок три месяца. Спустя месяц прошла медицинский осмотр. Врач сказала что в справке будет отметка о беременности и работодатель может уволить. Так ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение женщины по мотивам ее беременности, а равно необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение с работы женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет, по этим мотивам -

наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.

Спросить

Пермь - онлайн услуги юристов