Могу ли я требовать компенсацию за ошибку бухгалтера и задержку перевода денег?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, в бухгалтерии написала заявление на пособие, с указанием номера счета, номер счета мне дала бухгалтер. Деньги мне не поступили, но бухгалтер утверждает что данные мои были отправлены и деньги поступали. Что если бухгалтер сделала ошибку в счете, я переписала счет, соответственно в моем заявлении тоже ошибка, как мне вернуть деньги?

Такая ситуация мужу на зарплатную карту поступила денежная сумма, деньги муж снимать не стал решил подождать, если перечислили с работы не туда, то хватятся, через неделю пришел аванс, про деньги которые поступили так не кто и не сказал, еще через неделю муж их снял и потратил. Когда же должны были выплатить заплату мужу она не поступила, он позвонил в бухгалтерию предприятия, на что бухгалтер сказала, вам была перечислена такая то сумма и раз вы ее потратили, то заплаты вам не видать, бухгалтер признала, что это ее ошибка и она случайно зачислила мужу чужие отпускные. Потому что данный бухгалтер о своей ошибке не сообщила даже непосредственному начальству, просто всю зарплату мужа вычла в счет данного долга, оставив его без средств к существованию! Ведь на сколько я знаю она не имела права удерживать заплату полностью. И еще она сказала что это является счетной ошибкой бухгалтера, которая допускается. Подскажите как быть в этой ситуации?

Вечер добрый. У меня такая ситуация. Мне в феврале месяце были начислены отпускные, сейчас выясняется что бухгалтер не правильно их начислил и с меня нужно удержать 7 тыс. скажите, пожалуйста, имеют ли право удержать у меня с зарплаты деньги если ошибка бухгалтера. Спасибо.

Произошлатакая ситуация я документовед и больничные листы проходят через меня и я к ним готовлю протокол соц. страхования там я указываю стаж работника и в каком проценте должны оплачивать больничный лист, и только потом я отдаю в бухгалтерию, что бы они оплатили, в проценте оплаты больничного листа я ошиблась и указала 100% когда надобыло 80% указать, скажите пожалуйста чья это вина? Так как мне бухгалтерия говорит что будут снимать с моей зарплаты, считая что это только моя вина я понимаю что моя вина (документоведа есть) но бухгалтерия должна была перепроверить так как они производят оплату... поясните пожалуйста как быть.

Я сдала больниччный лист 11 августа,10 сентября мне позвонили с бухгалтерии и сказали, что мой больничный лист не прошел в соцстрахе, т.к. он,оказывается, у меня был не дооформленным, там не указана дата родов. Бухгалтер стала обвинять в этом меня, якобы это мой больничный, что хочешь с ним, то и делай. Т.к. я в положении и у меня не самая легкая беременность, я не пошла туда за больничным, а написала заявление в трудовую инспекцию. Через неделю я узнаю, что декретные всем выплачены кроме меня. Скажите, пожалуйста, как мне быть? Неужели я должна отвечать за халатность нашего бухгалтера, которая начислила мне пособие по недейсвительному больничному. У меня кесарево сечение через три недели, а декретных так и нет.

Сегодня мне позвонили с работы и сообщили о том, что на мой счёт ошибочно перечислили денежные средства. Прошло полгода с момента увольнения. Работодатель утверждает что после моего увольнения на мой счёт перечислили аванс. Действительно, полгода назад мне перечисли деньги, но я думала что это компенсации по увольнению. И естественно за полгода деньги были потрачены. Раз это ошибка бухгалтера, то нужно ли мне возмещать эти деньги?

Мне хотелось бы узнать сроки выплаты алиментов со дня подачи исполнительного листа по месту работы отца детей. В начале апреля исполнительный лист поступил в бухгалтерию ответчика, а сегодня уже середина мая, а алименты так и не перечислены. Куда следует обратиться, что бы перечисления происходили в срок. Причем, как мне ответил бухгалтер, что они перечислили на почту, а почта должна перевести деньги на банковский расчетный счет. Но ни в банк, ни на почту перечисления не поступали.

Скажите пожалуйста. В какой срок должен быть оплачен работодателем больничный лист по беременности и родам. Я официально трудоустроена у ИП,декретный с 04.09.2018, на работу сдала его 05.09.2018, но сегодня написала начальнице и она сказала, что бухгалтер забрала больничный только 14.09.2018, спрашиваю у бухгалтера, когда будут насчитаны декретные, она отмалчивается. Подскажите, как поступить в сложившейся ситуации.

День добрый! 14.02.13 я получила декретный больничный лист и предоставила его в бухгалтерию по месту работы. Сегодня, 11.03.13, поступил звонок от главного бухгалтера: оказывается, я должна была предоставить ДВА больничных листа (т.к. в фирме два юр.лица - ООО и ИП). Зарплата в большей мере, по словам бухгалтера, у меня идет именно по ИП, и если я не предоставлю второй больничный, то потеряю бОльшую часть декретного пособия. Подскажите, можно ли вообще получить декретный задним числом, да еще и указав другое наименование организации?

У меня такой вопрос: На работе работодатель не хочет выплачивать пособие на рождение ребенка, так как больничный лист бухгалтер оплатила два раза, но я об этом не знала, я думала, что примерно столько и должна была получить. В декрет ушла в конце августа, декретные перечислили в середине сентября и второй раз в конце сентября. Они меня не предупредили никак, что перечислили второй раз нечаянно. А когда я в декабре пошла подавать заявление на пособие на рождение ребенка, то после нового года, они мне сказали, что не выплатят, потому что эти 17000 тысяч удержали в счет погашения этих 30000 тысяч. Это вообще законно или нет? Это же ведь ошибка бухгалтера?! Пускай она их своего кармана выплачивает свою ошибку.