Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Невыгодный график работы - вахтёр жалуется на низкий оклад и ограничения по доплатам до МРОТ
50₽ VIP

19.10.2011, 14:38
• г. Ярославль

Я работаю вахтёром 2/2, по бумагам, официально, у меня оклад в 2660 руб., плюс доплата государства до МРОТ (итого 5 т. с лишним). Проблема в том что когда я отработала 10 дней за отсутствующего работника мне начальство вместо 5500 выплатило 1500 (для меня лично, при безденежье, это большая потеря; но они, ссылаясь на законы, сказали что не выгодно оказывается мне было соглашаться на их предложение подработать, т.к. чем больше у мня увеличивается оклад, тем меньше становится доплата до МРОТ. Т.е. по закону мне ничего за эти дни не полагается, но они, из своих денег мне хоть что-то решили заплатить. А когда я им показала ТК РФ ст.153, то что у меня и была работа сверх нормы и в мои выходные, на это начальство ответило что выходных у меня нет, т.к. график 2/2, а в таких графиках выходные не значатся, и то что они не виноваты на счёт того что у нас в стране законы такие, благодаря которым сколько я ни работай, а всё равно больше положенного не получу. Скажите пожалуйста неужели это всё правда, что у нас в стране законы такие? И что мне остаётся только подарить начальству свои 10 отработанных выходных?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Дарья, законы нормальные, но что касается доплаты до МРОТ, то это действительно так. Вам доплачивают недостающую сумму до МРОТ. Можно было заключить срочный трудовой договор на эти 10 дней.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги