Правомерны ли действия администрации?
Я устроился на предприятие в феврале 2010 года, организация муниципальная (муп). После того как я отработал чуть более полу-года, написал заявление на отпуск 22 дня на ноябрь-декабрь. В этот же период составлялся новый график отпусков на 2011 год в котором у меня уже как положено должно было быть 44 отпускных дня (28 + 16 за условия крайнего севера) В итоге в 2011 году я отгулял 14 дней в июле-августе и оставался еще остаток 30 дней на ноябрь месяц, в итоге сегодня мне дали приказ в котором написано что в 2011 году у меня осталось всего 8 дней отпуска вместо 30. Правомерны ли действия администрации?
Всё правильно. У Вас осталось 8 дней за отпускной период с 02.2010 по 01.2011 год. И у Вас в запасе целый неиспользованный отпуск в размере 44 дней за период с 02.2011 по 01.2012 г.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 430 Поиск Регистрация