Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность раннего выхода из декретного отпуска - права и обязанности работника в государственной организации

28.06.2018, 12:59
• г. Калуга

Скажите я была в декрете и с ребенком сидела до 3 лет потом на работе написала на полгода заявление за свой счет, но сейчас я хочу раньше чуть выйти чем написала имеюли я права на это потому что мой работодатель притом в госуд. Организации говарит что не имею права и должна сидеть сколько написала сама заявление и я же как понемаю должна выйти на своиже обязаности без повышения должности а опятьже работадель утверждает что это не так я не обязана выходить на свои обязаности правы ли они и как мне поступить?

Читать ответы (1)
Заявление за свой счет
Повышение должности
Права детей
Ответы на вопрос (1):

Добрый день.

Трудовое законодательство не содержит норм, прямо запрещающих прерывание по инициативе работника отпуска без сохранения заработной платы, а также положений, дающих работнику такое право независимо от воли работодателя.

Работник может в любой момент по собственной инициативе прервать отпуск без сохранения заработной платы и выйти на работу, поставив об этом в известность работодателя путем подачи заявления. В таком случае издается приказ о прекращении отпуска и допуске работника к работе.

Что касается должности и должностных обязанностей на которые Вы должны вернуться, то официально они должны быть закреплены зв Вами, до вашего возвращения на работу.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калуга - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги