Обязан ли работник сдавать пропуск мастеру на участке при электронной системе входа и выхода.

• г. Санкт-Петербург

Обязан ли работник сдавать пропуск мастеру на участке при электронной системе входа и выхода.

Читать ответы (0)

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Наталья
16.09.2008, 11:17

Обязан ли работодатель заменить утерянный пропуск на новый за свой счет?

На предприятии пропускной режим, т.е. вход-выход по пластиковым пропускам. При приеме на работу пропуск выдается работнику бесплатно. В случае утери пропуска, работодатель обязывает работника оплатить новый пропуск. Правомерны ли действия работодателя? Обязан ли работодатель заменить утерянный пропуск на новый за свой счет?
Читать ответы (1)
Ришат
15.12.2018, 08:25

Незаконное взимание штрафа на премию за несдачу пропуска - правомерно ли это?

Меня наказали на 20% от премии за то что не сдал электронный пропуск мастеру хотя в инструкции по пропускному и внутреобъективному режиму прописано что передача пропуска третьим лицам запрещена, в то же время в кол. договоре прописано что я обязан сдавать пропуск в специально отведённых местах. Мастер не берет на себя материальную ответственность за то время когда пропуск сдан. Один раз у меня потеряли пропуск и я получил выговор и восстанавливал его за свой счёт. Правомерны ли действия мастера?
Читать ответы (1)
Наталья
08.06.2015, 22:23

Необходимость сдачи пропуска мастеру на предприятии - обязательно ли, если информация о прибытии уже зафиксирована?

У нас на предприятии вход по электронным пропускам. Является ли обязательным сдавать пропуск мастеру, ведь при входе было зафиксировано прибытие на работу.
Читать ответы (1)
Лев
02.06.2009, 23:40

Отсутствие режима рабочего времени у сотрудника - можно ли доказать с помощью системы контроля доступа?

У работника нигде не прописан режим рабочего времени и кол-во часов работы в месяц. В ТД нет. А с трудовым распорядком работника не знакомили. При этом работнику выдана карточка для входа и выхода из офиса. Все входы и выходы учитываются системой контроля доступа. Возникает вопрос. Можно ли по данным системы контроля доступа доказать режим рабочего времени для сотрудника? Можно ли в случае отсутствия прописанного режима рабочего времени вынести дисциплинарное взыскание например за опоздание или прогул?
Читать ответы (1)
Олег
07.12.2017, 12:16

Незаконная ограда и требование показать паспорт - что делать в такой ситуации?

Здравствуйте, у меня следующий вопрос... Есть здание. Внутри два помещения принадлежащие разным собственникам. Собственник 1 оформил на себя землю на которой расположено здание без согласия Собственника 2. После чего огородил вход в помещение собственника 2, поставил на входе охранника и требует получения пропуска в помещение собственника 2. На входе поставили охранника, который требует предъявить паспорт и пропуск. Пропуска выдают в 700 метрах от входа так же по паспорту. Законно ли это? Обязан ли я показывать паспорт сотруднику ЧОП?
Читать ответы (1)
Анастасия Игоревна
06.06.2014, 19:48

Проблема с охраной в студенческом общежитии в Москве - требуют сдавать пропуска и создают очереди

Столкнулась с такой проблемой. Живу в Москве в студенческом общежитии. Охранники требуют сдавать наши пропуска при выходе из общаги, а отдают их только когда возвращаемся обратно. Никакого официального приказа на этот счет не было, но если не отдаешь пропуск - начинают жутко кричать.. Скапливаются огромные очереди при входе, ибо ищут они пропуска медленно.. Как быть?
Читать ответы (1)
Земфира Суменкина
24.10.2019, 17:32

Обязаны ли уволить работника на замещение при декретном отпуске основного сотрудника

Служебный контракт на определённый срок (госслужба), до выхода основного работника. Работник в декрете. Сама сейчас на больничном по беременности и родам, при не выходе на службу основного работника, обязаны ли меня уволить?
Читать ответы (1)
Наталия
01.08.2015, 08:37

Незаконное отбирание пропуска на свободный вход-выход с режимного предприятия - кто несет ответственность?

Работаю на режимном предприятии. У меня был офицально оформлен пропуск на свободный вход-выход с территории предприятия в течении дня. Несколько дней назад пришла распечатка, в которой у меня нет в течении 3 месяцев раз 8 выхода с предприятия. Даже не разбираясь, хотя в проходных сушествуют камеры наблюдения, меня обвинили в нарушении трудового режима и прямо на проходных по телефонному звонку начальника отдела кадров отобрали пропуск свободного входа выхода, хотя этот пропуск выдавало бюро режима. Законно ли это, если при проходе я прислоняла пропуск, но на кнопку нажимал охранник и моей вины, что пропуск не срабатывал нет.
Читать ответы (1)