Работаю по договору, платиться ли мне отпуск?

• г. Киров

Работаю по договору, оплатиться ли мне отпуск?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Должны оплатить.

Если договор трудовой.

Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

Спросить

Здравствуйте.

Договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.

Какой именно договор Вы заключили?

Спросить

Если договор трудовой, а отпуск очередной, то оплатят. А если договор гражданско-правовой, то отпуска в рамках такого договора не оплачиваются и не предоставляются.

Спросить

Киров - онлайн услуги юристов