Увольнение и обвинение в недостаче - Как защитить себя в сложной рабочей ситуации?
Я работала продавцом у частного предпринимателя, каждый год нас увольняли и устраивали заново (для чего не знаем) всего нас работала 3 продавца. Вчера позвонила начальница и сказала что я якобы "таскаю пакеты с продуктами" так ей сказали ее знакомые. Сегодня позвонила и сказала что после последней ревизии вышла недостача сумму которой она не озвучила. Сказала, что напишет заявление в полицию и передаст дело в суд. Что мне делать. Если считали мы только товар, а результаты они выводят сами. И мы не знаем была ли вообще эта недостача.
Добрый день! В данной ситуации я думаю, что начальница просто хочет раскрутить Вас на деньги Поэтому советую ничего не погашать Чтобы с вас взыскать ущерб стст 241-245 ТК РФ за эту недостачу нужно доказать вашу вину в возникновении этой недостачи А то что вы " таскали пакеты с продуктами" это голословное утверждение.
СпроситьА почему каждый год они нас увольняют и берут заново?
СпроситьДобрый день!
Для ответа на данный вопрос нужно изучить договор, который Вы подписываете.
Вероятно, с Вами заключается гражданско-правовой договор на оказание услуги, а не трудовой.
Если это так, то это делается с целью ухода от уплаты взносов за работников, а также для упрощения ведения учета у ИП.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 429 Поиск Регистрация