Процедура привлечения работника к обязанностям отсутствующего сотрудника - основания и способы.

• г. Мухоршибирь

На каких основаниях и каким образом должно быть произведено привлечение к обязанностям отсутствующего работника по схожими трудовыми обязанностями другого работника?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

В данном случае необходимо руководствоваться ст.ст.60.2,151 Трудового кодекса РФ.

Привлечение работника к выполнению дополнительной работы возможно только с его письменного согласия, о чем издается соответствующий приказ с указанием срока выполнения таких работ и размера доплаты.

Согласование с работником также должно быть по срокам и размеру выплат.

Кроме приказа возможно оформить также дополнительное соглашение к трудовому договору.

Благодарю за Ваше обращение.

Спросить