Олег
21.11.2011, 02:51
Вопрос о недействительности трудового договора - не указана сумма вознаграждения прописью, но указана цифрами
Читать ответы (1)
Дело в том, что работодатель, обманул, «подсунул» трудовой договор где не была указана сумма вознаграждения, а уже после того как подписал, ручкой написали сумму вознаграждения, в месте специально оставленного для этого. Ранее договаривались совсем на другую сумму вознаграждения.
Можно ли признать трудовой договор недействительным, если в нем сумма вознаграждения НЕ указана прописью, а указана цифрами?
Если у Вас есть экземпляр трудового договора , где не указана Ваша заработная плата, смело можете идти с ним в суд.
Спросить