Как повышение зарплаты Путина повлияло на доход работника здравоохранения в Республике Коми?
398₽ VIP
Помогите ещё с одним ВОПРОСОМ! После "повышения зарплат Путиным В.В., мой доход (зарплата) упал с 19.000 до 16.400 рублей. Работаю в Здравоохранении, воспитателем, в Психиатрической больнице, с детьми, имеющими различные психические заболевания и с детьми ОВЗ. У меня 2 высших педагогических образований. Живу в Республике КОМИ (Север). В нашем регионе: 20% - коэффициент, и 50% северных. СУТЬ ВОПРОСА: должны ли 50% северных входить в официальную зарплату работника? По моему усмотрению - нет. Значит, моя зар. плата официально считается - 9.600 (оклад) + 20% (коэффициент) = 11.520 рублей. А прожиточный минимум для работающего человека в нашем регионе составляет 13.420 рублей! ГДЕ ПРАВДА? С ув. Виктория Кузьмина.
Заработная плата на ставку за полностью отработанный месяц должна быть не менее МРОТ. В РКС и МРКС зарплата должна быть не менее МРОТ+рай. коэффициент+северная надбавка, т.е. в Сыктывкаре не менее 16510 руб.
Ст.133 ТК РФ, Постановление Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 N 38-П.
Прожиточный минимум здесь ни при чем.
Спросить
Зарплата не должна быть меньше МРОТ, ст.133 ТК РФ. Плюс северная надбавка и районный коэффициент для северян. Не менее 15 000 рублей должно получаться в Коми. В противном случае это повод для обращения в прокуратуру и трудовую инспекцию и последующих проверок.
ТК РФ Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда
КонсультантПлюс: примечание.
Порядок и сроки поэтапного повышения МРОТ устанавливаются федеральным законом (ст. 421 данного документа).
Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, обеспечивается:
организациями, финансируемыми из федерального бюджета, - за счет средств федерального бюджета, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
организациями, финансируемыми из бюджетов субъектов Российской Федерации, - за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
организациями, финансируемыми из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
другими работодателями - за счет собственных средств.
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Спросить
Правда в том, что то что Вам говорят по телевизору не всегда соответствует действительности. А точнее почти никогда не соответствует.
Зарплата по вашей должности не может быть настолько низкой. Вам недоплачивают.
Пишите в прокуратуру, пусть проверяют систему оплаты труда и начисления (ст. 135 ТК РФ)
Спросить
Здравствуйте, Вы неверно понимаете термин заработная плата. ТК РФ Статья 129. Основные понятия и определения
Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).Т.е. все северные надбавки также входят в понятие зарплата.
Заработок за месяц не может быть ниже уровня МРОТ, установленного Правительством, и включает в себя надбавки за сложность работы и особые условия. Поэтому, Ваша зарплата соответствует закону. Разберитесь в законе, это полезней, чем признавать лучшими неверные ответы, хоть и не очень радостно.
Спросить
Работаю воспитателем в ГУ "Коми Республиканская психиатрическая больница" , в детском отделении, с детьми, имеющими различные виды психических расстройств, и с детьми ОВЗ.
После "повышения зарплат" Путиным В.В., моя зар. плата упала с 19.000 до 16.400 рублей. СНЯЛИ ВСЕ НАДБАВКИ, в т.ч. и за ВРЕДНОСТЬ (психиатрия-25%).
ИМЕЮТ ли ПРАВО - СНИМАТЬ НАДБАВКУ за РАБОТУ в ПСИХИАТРИЧЕСКОЙ БОЛЬНИЦЕ? Есть Закон, который может ЗАЩИТИТЬ?... с ув. Виктория Кузьмина.
Моя супруга работает в больнице, по договору у неё оклад 2010 р, а зарплата составляет со всеми надбавками 4611 р. И чтобы ни говорил В.В.Путин о прибавке зарплат бюджетникам ни каких сдвигов по увеличению не происходит. На вопрос: Где же повышение?, к экономисту предприятия, следует ответ, что всё включено в зарплату, что всё правильно. Хотя в ст. 133 прописано, что зарплата должна быть не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения. Прожиточный минимум составляет 6455 р.
Для расчета пенсии используется программа, где коэффициент по зарплате расчитывается так: берется моя зарплата за месяц делится на зарплату за этот же месяц по стране и так 24 или 60 месяцев, по каждому месяцу находится коэффициент, а затем находится среднеарифметическое число коэффициентов, которое является коэффициентом по зарплате и применяется для расчета пенсии. Читая закон, я вижу формулу зр/зп. Понимаю это так: сумму моих зарплат за 60 месяцев /60 и сумму зарплат по стране /60. Затем среднюю зарплату мою разделить на среднюю зарплату по стране. Кто прав? Если-я как мне отстаивать свои права. Какова средняя зарплата по стране за 1992-1996 гг.
Я являюсь поручителем. Сколько минимум с меня могут вычитать с зарплаты если моя зарплата составляет 10 000?
у меня удерживают всю зарплату полностью...
По суду мне присудили доплату районного коофециента к зарплате. Но мне не доплачивали. Основывались на то что он входит в зарплату. А зарплата составляет прожиточный минимум, то есть 7500. По закону это?
Я студент и работаю на полную ставку инженером в ВУЗе (ВУЗ государственный, широкоизвестный). Моя официальная зарплата составляет 6610 руб. в месяц. Это все деньги, которые я получаю, т.е. черной зарплаты у нас нет. Решила из интереса рассчитать пенсию на сайте пенсионного фонда, ввела уровень моей зарплаты, после чего было выдано окно с текстом: Введите зарплату выше, чем прожиточный минимум трудоспособного населения в Российской Федерации в 2014 году - 8346 рублей. Значит ли это, могу ли я требовать повышения зарплаты до уровня прожиточного минимума?
Моя зарплата 5205 руб. (МРОТ в Республике Коми), ставка полная. Прожиточный минимум в нашем регионе 9750 руб. Законно ли это? Работаю в бюджетной сфере, официально оформлена.
У меня к Вам вопрос связанный с выплатой заработной платы. Я работаю в детском саду медсестрой, но отношусь к детской больнице и получаю зарплату там. Моя зарплата составляем 9 тыс. и в нее входит все: Оклад+КТУ+Стаж (15 лет). Если убрать подохоный налог, то получается 8196. Вопрос: Правильно ли идет расчет зарплпты? Должны ли стажевые входить в 9 тыс.
Прочитал что.
На какие суммы судебный исполнитель не имеет права налагать арест?
Арест не налагается на доход, если он не превышает предусмотренный размер минимальной месячной зарплаты либо соответствующую часть недельного или дневного дохода.
Мою карту арестовали, но у меня зарплата меньше чем прожиточный минимум она составляет 7000 рублей в месяц, а прожиточный минимум 8500, получается что на мою карту не имеют права накладывать арест? Ведь они не могу оставлять мне зарплату меньше чем прожиточный минимум? Если 7000 это мой единственный доход.
Зарплату платят ниже прожиточного минимума. На работе говорят что прожиточный минимум берется в среднем по России отсюда и зарплата. У меня зарплата 8000 а в краснодарском крае прожиточный минимум 10300. верно ли начисление зарплаты?
