Проблемы с зарплатой, аутсорс и неоплаченные обязанности - как наказать торговую сеть без ущерба для работников?
Три вопроса.
1. Проработав некоторое время на работе. После увольнения узнал что зарплата была серая. Это торговая сеть по всей стране. Наверняка не у меня у одного такая была зарплата. Насколько я знаю за это есть административное и уголовное наказание, но могут пострадать как дающие зарплату, так и берущие.
2. Предложили подработать в этой же компании, но уже через аутсорс, с оплатой по факту, день отработал - получил. Но так и не оплатили.
3. Когда работал, по не знанию своих обязанностей (в договоре не расписаны обязанности, а журнал в котором расписывались не давали читать). Выполнял и другие обязанности, которые не оплачивались.
Хоть и прошло не мало времени, с тех пор как работал у них долгое время, а с момента подработки пару дней прошло и оплаты так не получил, потратил зря на них свое время. Хотелось бы их как то наказать, чтоб людей за рабов не держали, а то они думают что раз люди молчат, не отстаивают свои права (боятся), значит можно творить что им вздумается не в пользу работника. Но по скольку это торговая сеть по стране, и такое отношение исходит от центрального офиса (руководства) хотелось бы чтоб наказание понесли они.
Можно ли как то это сделать без ущерба для работников?
Подайте обращение в прокуратуру и инспекцию труда с просьбой провести проверку в отношении данной организации.
СпроситьДоброго времени суток!
Да, Вам необходимо обратиться с заявлением о защите ваших прав в ГИТ, находится она по адресу: 414000, г. Астрахань, ул. Тредиаковского, 13 (биржа труда), тел. для справок: 8 (8512) 22-02-03.
Если понадобится помощь в составлении такого заявления и проведении претензионной и судебной работы, обращайтесь - поможем.
Номер тел. нашей юридической консультации +7 927 557 97 73
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация
Астрахань - онлайн услуги юристов
Как правильно расчитывается коэффициент по зарплате для расчета пенсии?
Как доказать, что подрядчик нарушил свои обязательства по договору подряда на строительные работы и обещал перерасчет
Фирма не выплачивает зарплату уже более полугода - что делать в такой ситуации?
За нее расписывались в тетрадке по факту (сколько дали за столько расписался).
Неточность трудовых обязанностей - начальство требует выполнения лишней работы и грозит штрафами
