Нужна помощь в ситуации с ругающим начальником и угрозой увольнения на гос. службе
Очень нужна Ваша помощь! Я работаю на гос. службе, начальник стала постоянно ругать за все, за каждую мелочь! У нас у всех бывают ошибки, она про всех знает, но гнобит именно меня. И вот я узнаю о том, что на моё место она хочет устроить свою знакомую, она уже у нас в резерве, за мою малую провинность она сказала писать заявления на увольнения, я в слезах в произвольной форме написала! Через два дня она передаёт заявление более грамотно написанное через мою сотрудницу, где стоит уже дата моего увольнения, я не подписала, она все равно не даст мне работать?! И такую работу я не найду мы живем в маленьком посёлке. В конце ноября мне с ребёнком нужно на операцию, я останусь без больничного если уволюсь. Пожалуйста! Подскажите! Как мне быть! Спасибо!
Добрый вечер, Татьяна.
Вам, конечно, ни в коем случае нельзя увольняться. Попробуйте перевестись в другой отдел. Возьмите больничный. Никаких правовых рычагов воздействия в такой ситуации, к сожалению, нет.
Всего доброго.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 61 из 47 429 Поиск Регистрация
Оренбург - онлайн услуги юристов
Когда я отнес заявление, он сказал, что по графику у меня отпуск в декабре.
Осталась неделя до написанной мной даты, что мне делать если меня не уволят и приходить ли мне после указанной даты?
После написания заявления она удалила всю документацию с рабочего стола и унесла домой Флэшку, что является основным средством.
Если стоит уже запись об увольнении нужно ли эту запись менять в соответствии с датой закрытия больничного листа?
Подскажите пожалуйста, как мне правильно поступить в данной ситуации?
Задержка подачи заявления об увольнении и установление новой даты последнего дня работы
