Екатерина Игоревна
22.03.2022, 15:09
Работодатель отказался заключать трудовой договор из-за утерянной трудовой книжки - как получить медицинскую книжку?
Читать ответы (1)
Устраиваясь на работу в образовательное учреждение, прошла комиссию за счет работодателя. Трудовой договор еще не подписывали, записи в трудовой книжке тоже еще нет. Отработав 3 дня решила уйти. Могу ли я отказаться от трудоустройства? И как быть с медкомиссии? Должна ли я вернуть деньги работодателю.
На самом деле - это не отказ от трудоустройства, это будет увольнение (если к работе приступили - договор считается заключенным, ст. 67 ТК РФ). При увольнении, за обязательные медосмотры - работник никаких денег платить не обязан.
Спросить