Могу ли я сейчас оформиться по договору совместительства, чтобы это не мешало мой первой работе?

• г. Москва

Нахожусь сейчас в отпуске по уходу за ребенком до 3-х дет (3 года будет в марте). Получаю пособие 50 рублей. У меня была хорошая белая зп, поэтому по максимуму получила все выплаты. Планирую в ближайшее время забеременеть и уйти в декрет снова на этой работе (понятно, что все равно до марта не успею уйти уже в декрет, придется взять 2-3 месяца за свой счет (сколько потребуется). так возможно же? Чтобы не выходить на работу). Так вот в чем вопрос. Могу ли я сейчас оформиться по договору совместительства, чтобы это не мешало мой первой работе? При этом, чтобы потом я смогла спокойно уйти во второй декрет на основной работе и выбрать удобные мне 2 года для расчета декретных и пособий (зп на работе по совместительству будет маленькая). В том числе для расчета отпуска по беременности и родам и далее по уходу за ребенком до 1,5 лет. Будет ли как-то работа по совместительству этому мешать и может ли упасть разме выплат из-за того, что был промежуток, когда я работала и зарабатывала немного. ЧТо будут брать в расчет? Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Мария
26.12.2013, 10:13

Как выбрать годы для расчета пособия по беременности и родам?

В сентябре 2010 года я ушла в свой первый декретный отпуск. Отсидела в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. 12 ноября 2013 года вернулась на работу. Сейчас я беременна, 4.5 мес., работаю в дизайнером, оформлена официально, зарплата белая, стаж работы 8 лет. 17 марта 2014 года, я должна уйти в очередной декретный отпуск. Какие года я имея право взять для расчета пособия по беременности и родам, что бы мне это было выгодно? Имею ли я право выбрать 2009 и 2010 (года предшествующие моему первому декретному отпуску) для расчета пособия по Беременности и родам?
Читать ответы (3)
Мария
24.09.2015, 22:07

Вопросы о начислении выплат и пособий по уходу во время декретного отпуска в государственном университете

У меня вопрос по начислению выплат по беременности и родом и дальнейшим расчетом пособий по уходу. Работаю в гос. университете. В ноябре 2013 я ушла в декрет и нахожусь до сих пор в отпуске по уходу. На тот момент у меня было основное место работы и совместительство. На каждый из них был оформлен больничный и расчитаны выплаты. На работу я не выходила, а с сентября 2015 я снова ухожу в декрет. Основное место работы сохранено, а по совместительству контракт закончился в декабре 2013. Соотвественно при оформлении декретных я выписала один больничный для основного места работы и должна написать заявление о выборе годов для выплат поскольку нахожусь в отпуске по уходу и хочу бырать 2012-2013 гг. Так вот вопрос в том, должны ли мне при расчете выплат учитывать доходы с совместительства за этот период, справки 2 ндфл на руки получили. А в бухгалтерии отправляют на это место работы для оформления больничного там, хотя там я не работаю.. и разводят руками что раз совместитель, то ничего не положено..
Читать ответы (2)
Татьяна
15.02.2021, 17:59

Учитывается ли доход с внешнего совместительства при расчете пособия по уходу за ребенком?

В 2019, 2020 годах работала на основном месте работы, а также по внешнему совместительству, в настоящее время уволилась с доп. работы, осталась на основном месте работы. В марте ухожу в отпуск по беременности и родам. Вопрос: при расчете пособия по уходу за ребенком до полутора лет, будет ли учитываться доход с работы по совместительству? Если на момент ухода в декретный отпуск я там уже не работаю.
Читать ответы (1)
Мария
03.08.2016, 14:44

Как рассчитывается пособие по беременности и родам при переходе с отпуска по уходу за ребенком на отпуск по беременности

Возник следующий вопрос. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Сейчас собираюсь написать на работе заявление на отпуск по беременности и родам и уйти в декрет во второй раз. Меня интересует вопрос, как будет рассчитываться пособие по беременности и родам? Какие года я могу выбрать для расчета? Читала в интернете о том, что могу выбрать года, когда находилась в отпуске по уходу за ребенком и что в этом случае расчет будет производится по той зарплате, которую я получала бы, если бы фактически работала эти годы на предприятии, а не находилась в отпуске с пособием. На работе в бухгалтерии об этом ничего не знают. Подскажите, если информация, которую я нашла в интернете верна, то как написать заявление на работе? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Мария
10.01.2014, 14:02

Расчет больничного на работе по совместительству

День добрый, моя ситуация: с 03.07.2010 по 03.07.2013 г. - в отпуске по уходу за ребенком на основном месте работы с 14.11.2011 по 31.12.2013 г. - работала по совместительству 27.12.2013 г. получила два листка нетрудоспособности по беременности и родам. При расчете больничных на работе по совместительству в расчетный период попали 2011 и 2012 годы. Больничные рассчитываются исходя из среднего заработка работника за 2 календарных года, необходимо делить на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды: периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком. Мой вопрос по расчету больничного на работе по совместительству: Основная беда с 2011 годом (в 2011 я отработала всего 1,5 месяца на работе по совместительству, по основному месту работы получала пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. ) должен ли быть исключен из расчета период отпуска по уходу за ребенком? Влияет ли на расчет что в 2011 году я получала пособие?
Читать ответы (1)
Ольга
24.11.2015, 22:45

Учтут ли выплаты с работы по совместительству за 2014-2015 годы при расчете пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?

С 2012 года работаю на основной работе, с 2013 года работаю по совместительству. В марте 2016 ухожу в декрет. Будут ли учтены выплаты с работы по совместительству за 2014-2015 годы для расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Читать ответы (1)
Айгуль
09.09.2015, 17:22

Выгоднее работать немного перед вторым декретом или остаться дома и получать минимальные пособия?

Разъясните пожалуйста, я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Стаж работы до первого декрета был год, поэтому пособие получаю практически минимальное. Как лучше будет, выйти на работу и поработать немного и уйти в декрет со вторым ребенком или выгоднее уйти в декрет второй раз, не выходя на работу. И при этом я снова буду получать декретные минимальные, так как стажа не хватает?
Читать ответы (1)
Елена
15.06.2022, 17:45

Как учитывается зарплата при выборе года для расчета пособий в декретный период?

Я ухожу во второй декрет из первого, оформили больничный лист. В первом декрете и по настоящее время работаю по совместительству. Я выбрала года для расчета, в котором зарплата по трем организациям (основное место, совместительство, которое по настоящее время и совместительство, с которого уволена). Можно ли взять доход от совместительства взять в расчет среднего заработка для расчета пособия по БиР и пособия по уходу до 1,5 лет?
Читать ответы (1)
Ирина Евгеньевна
07.06.2017, 00:59

Влияет ли работа по совместительству во время декретного отпуска на расчет пособий при возвращении на основное место работы?

Такая ситуация. Ушла в декрет в 2015 году из одной организации. Через полгода устроилась на работу по совместительству в другую организацию. По основному месту работы числилась в декрете. Сейчас возвращаюсь обратно на основное место работы. Вопрос: если я уйду в декрет на основной работе в 2018 году при расчете пособий будет учитываться зарплата за 2016 и 2017 года включая совместительство? Или расчет будут вести из расчета, что у меня не было дохода и выплатят минималку? Спасибо заранее.
Читать ответы (3)
Альбина
22.07.2018, 10:37

Начисление и условия получения пособий по БИР в ситуации с ограниченным стажем работы

Такая ситуация. В 2015 году отработав 3 месяца на работе, ушла в декрет. До февраля 2019 года нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. и так получилось что в феврале же 2019 года будет отпуск по беременности и родам. Подскажите как мне будут начислять пособия по БИР. если общий стаж работы три месяца в 2015 году. И нужно ли мне выходить на работу чтобы получить декретные пособия, или могу из отпуска сразу в декрет уйти?
Читать ответы (1)