Правомерность действий организации в связи с несвоевременным предоставлением отчетов в ПФ

• г. Москва

Несвоевременно предоставлен отчеты за 3 кв.2011 в пф.т.к. главный бухгалтер с 10 мая не вышел на работу. Его увольняют 3 июня 2011, зарплата за апрель, и окончательный расчет не производятся.19 мая 2011 принят новый бухгалтер. Организация выставляет в суд иск о взыскании с прежнего бухгалтера ущерба в связи со штрафом за несвоевременно предоставленный отчет в пф.Акт камеральной проверки поступил в организацию 27 июля 2011. Организация не приняла ни каких мер чтобы связаться с пф и дать какие-то пояснения по поводу несвоевременно предоставленного отчета в пф.Правомерны ли их действия? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ответственность за несвоевременную подачу расчетов установлена Законом. Организация, а не бухгалтер несет ответственность за его непредставление в данном случае. Все последующие действия ПФ правомерны и они вправе провести камеральную проверку и затребовать объяснения и наложить взыскание. Если Вы не согласны с их действиями (хотя факт просрочки никто не оспаривает), то обращайтесь в суд.

Спросить
Елена Георгиевна
02.06.2017, 16:22

Начисление отпускных и заработной платы в бюджетной организации - вопросы и ответы\n

Работаю в бюджетной организации. Вопрос по начислению отпускных и заработной платы 1. Работник выходит в очередной трудовой отпуск 2 мая 2017 г. Входит ли в расчет среднедневного заработка апрель 2017 г. Бухгалтер не принял в расчет апрель, мотивируя это тем, что отпускные начислялись заранее (в апреле). Верны ли действия бухгалтера? 2. Работник выходит в отпуск 17 мая 2017 г. Заработная плата в организации 11 мая. При расчете перед отпуском работнику не оплачены отработанные 17 дней. Мотивировка-получите в следующую зарплату. Законны ли действия бухгалтера?
Читать ответы (1)
Людмила
19.02.2019, 05:48

Проблемы с авансовым отчетом - недостача билета и перерасчет стоимости проживания без уведомления

Бухгалтер приняла авансовый отчет по командировке, деньги перечислили меньше, чем вышло по авансовому отчету. Когда обратилась к бухгалтеру, выяснилось, что не хватает одного билета и стоимость проживания пересчитали по каким-то нормативам, с которыми меня не ознакомили. При вопросе: почему меня не поставили в известность о нехватке билета и перерасчета, бухгалтер ответила, что она не обязана это делать. На сколько правомерны действия бухгалтера.
Читать ответы (3)
Татьяна
15.02.2017, 13:54

Недобросовестный налогоплательщик - правомерность наложения штрафа на организацию

Сдан отчет по НДС за 4 квартал, НДС к возмещению из бюджета. Налоговая пригласила на комиссию и предложили подписать документ, что одна из организаций в нашем отчете "недобросовестный налогоплательщик". Мы провели сверку отчетов, эта организация сдаёт отчеты вовремя, на запрос по нашему отчету предоставила налоговой испрашиваемые документы. Сотрудник налоговой объявил руководителю организации нашей о наложении штрафа. Прав ли сотрудник налоговой? Будет штраф на нашу организацию или нет?
Читать ответы (2)
Константин Николаевич
22.07.2015, 02:55

Необходимость оспаривания приказа о выговоре в суде после финансовой проверки организации

В течении 2014 года сдавал авансовые отчеты каждый месяц. Бухгалтер подписывала и директор утверждал отчеты. Претензий не было. В июне 2015 года была финансовая проверка организации и выявили недочеты по моим авансовым отчета. Директор сделал на меня приказ о выговоре. Я написал в приказе, что не согласен, объяснив тем, что претензий в течении года от бухгалтера и директора не было. Нужно ли оспаривать приказ о выговоре в суде?
Читать ответы (3)
Татьяна
22.12.2017, 10:05

Как главному бухгалтеру поступить в случае назначения заместителя с полномочиями без его согласия?

В компанию приняли заместителя главного бухгалтера и наделили его доверенностью те ме же правами что имеет главный бухгалтер (без согласия главного бухгалтера). Юридическую ответственность несет главный бухгалтер. Что в данном случае предпринять главному бухгалтеру?
Читать ответы (5)
S.W.I.F.T.
03.10.2005, 13:47

Как правильно оформить работу нового главного бухгалтера до увольнения предыдущего - подходы и ссылки на нормативные акты

На предприятии сложилась следующая ситуация: старый главный бухгалтер написал заявление и увольняется только через неделю, нового главного бухгалтера уже нашли, но не знаем как оформить его на период до увольнения предыдущего (он настаивает на должности главного бухгалтера, но тогда получается что в данный период будет два главных бухгалтера). Необходимо чтобы новый главный бухгалтер вышел на работу пока еще работает старый главный бухгалтер, чтобы он передал все дела новому. Новый главный бухгалтер не хочет выходить на работу и принимать дела у старого пока его не оформят соответствующим образом. Возникает вопросы: Можно ли принять главного бухгалтера на эту должность пока не уволился старый? Как оформить нового главного бухгалтера, чтобы он смог принять дела у старого до увольнения последнего? Желательно при ответе указать ссылки на статьи нормативных актов. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Каролина
01.08.2018, 17:31

Несвоевременное подано отчета - главный бухгалтер уволился, организацию оштрафовали - как взыскать штраф с бывшего главбуха?

Главный бухгалтер фирмы несвоевременно подал отчет. Через некоторое время он уволился. Спустя год организации был начислен штраф за это. АС принял решение (в одностороннем порядке, не оповестив организацию до вынесения решения) взыскать штраф с организации. Как в такой ситуации взыскать штраф с бывшего главбуха?
Читать ответы (2)
Мира Алиева
11.06.2014, 22:39

Объяснительная о несвоевременной сдаче отчета по НДС при переходе на полугодовую отчетность для предприятий на упрощенном режиме.

Помогите пожалуйста написать объяснительную в налоговую по поводу несвоевременной сдачи отчета по НДС (с этого года предприятия находящиеся на упрощенном режиме сдают отчеты за полугодие, бухгалтер по ошибке не сдала и отчет по НДС, решила что и его нужно теперь сдавать раз в пол года, а нужно было продолжать сдавать ежеквартально)
Читать ответы (1)
Ирина
24.11.2006, 07:06

Возможно ли наличие двух главных бухгалтеров, один из которых аудитор, без осуществления полномочий?

Может ли в организации быть два главных бухгалтера, один из которых главный бухгалтер-аудитор. Фактически полномочия главного бухгалтера не будет осуществлять главный бухгалтер-аудитор.
Читать ответы (1)
Светлана Борисовна
13.02.2008, 20:58

Ответственность за несдачу отчета о деятельности некоммерческой организации, образованной в 1999 году, и периодичность его сдачи

Какова ответственность за несвоевременную сдачу отчета о деятельности некоммерческой организации? Организация образована в 1999 году, вышеуказанные отчеты не сдавались, за какие годы необходимо сдать этот отчет? Спасибо.
Читать ответы (1)