Работодатель создаёт два отдела, один из которых собирает пенсионеров - правомерно ли такое действие?

28.10.2018, 19:22

• г. Москва

Работодатель на одном рабочем месте (работа на аппаратуре связи) создаёт два отдела, в одном собирает пенсионеров. Сделана такая реорганизация умышленно, так как при сокращение штатов избавляются от этой категории людей путём ликвидации отдела. Правомерно ли поступает работодатель? Я в отделе пенсионеров, мне 58 лет, у меня, как и у моих коллег есть пенсия. Нам выдали уведомление о сокращение отдела 27 декабря.

Читать ответы (2)

Уведомление о сокращении
Работодатель работа
Ликвидация отдела

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Степанов А.Е. 4.6

28.10.2018, 19:26,

г. Красногорск

Ирина, трудно сказать. Если соблюдена процедура - то законно. Я Вас советую написать коллективную жалобу от всех пенсионеров в КТС и прокуратуру. Пусть проверяют законность этого сокращения.

Спросить

Адвокат

Степанов А.Б. 4.8

28.10.2018, 19:31,

г. Москва

Ирина, здравствуйте.

Для работника не имеет значения, каким образом происходит процедура сокращения - сокращается ли только его должность или целый отдел. Поэтому с данной точки зрения работодатель ничем не нарушает права работников, поскольку в любом случае он обязан соблюсти процедуру сокращения, предусмотренную законом - уведомить работников за 2 месяца, предложить вакантные должности и пр.До даты увольнения Вы можете обращаться в инспекцию труда с жалобой, но после имеет смысл оспаривать сокращение только в судебном порядке, т.к. срок у Вас - 1 месяц.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 103 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель создаёт два отдела, один из которых собирает пенсионеров - правомерно ли такое действие?

Москва - онлайн услуги юристов