Не служил в армии, должен вернуть компенсацию при увольнении - законно ли?
Устроился 1 августа 2017, был уволен 11.06.2018 в связи с призывом на военную службу. Получил выплату. В армию не ушёл, по состоянию здоровья (коммисован). На место работы не вернулся и недавно узнал что я должен вернуть компенсацию которую получил при увольнении. Мотивируют это тем что я её должен вернуть, т.к. Не служил. Что делать? Законно ли?
При увольнении Вы получаете заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск, независимо от статьи увольнения. Никому ничего Вы вернуть не должны.
Спросить
Ситуация: в августе 2009 устроился на работу. В июне 2010 забрали в армию: написал завление о бессрочном отпуске в связи с призывом в ВС РФ. в июле 2011 вернулся на прежнее место работы - сейчас увольняюсь. В отпуск за все время работы в организации не ходил. Имею ли я право получить компенсацию за все отработанное время? Ведь с момента трудоустройства до армии прошло 9 месяцев, компенсацию на тот момент не получал. За 4 месяца 2011 однозначно получу согласно письма Роструда от 23.06.2006 № 944-6. Могу ли я расчитывать на компенсацию с августа 2009 по июнь 2010-го и на каких основаниях?
Спасибо за ответы.
Мой сын проходил службу по контракту с 1 января 2012 г. Контракт подписал во время прохождения срочной службы, на которую был призван 26 июня 2011 г. 26 июня 2013 г был уволен в связи с непригодностью к военной службе по болезни, которую получил во время прохождения службы по контракту. В выплате страховой суммы отказали. Законно это?
Служил в уфсин с 2008 года по 2011. был уволен с уфсин в 2011 году в связи с призывом на военную службу. Я был уволен с последующим восстановлением на должность? Или нет?
С августа 2012 по август 2015 была в декрете на предыдущем месте работы. Не дождавшись окончания декрета уволилась и устроилась в другую компанию. В 2016 снова иду в декрет. Могу ли я заменить расчетные 2014 - 2015 не на 2010-2011, а на 2011 и 2012 (хоть в этот год и начался больничный по БИР и декретный отпуск заработок у меня был выше, чем в 2010)
Прерывается ли рабочий стаж при временном увольнении в связи с призывом на военную службу (срочную)? После прохождения службы вернулся на прежнее место работы.
Заранее спасибо! Жду ответа!
2009-2010 работала. С августа 2011 устроилась на на новую работу. С марта 2013 по декабрь 2014 была в декрете. Сейчас в августе 2016 снова ухожу в декрет. Хочу взять для расчета декретных 2009-2010 и 2015 год возможно ли это,? И какие нужны документы с бывшей работы?
Устроился на работу в 2007 году. В 2009 уволен в связи в призывом в ВС РФ. После демобилизации в 2010 году через 3 недели вернулся на прежнее место работы. В этом году был на больничном. Какой процент от среднего заработка мне положен на оплату больничного?
Сын был призван в армию как работающий сотрудник милиции в декабре 2010 года и был уволен, в связи с призывом на воинскую службу. Переаттестацию пройти не успел. Обязаны ли его принять на старое место службы после службы в армии?
Техник Осмалюк 16 мая 1997 года был уволен в связи с призывом в армию. На его место приняли Голубеву. 2 августа 1997 года по состоянию здоровья Осмалюк был освобожден от воинской службы. Он вернулся в институт и потребовал предоставить ему прежнюю работу. Администрация отказала ему, сославшись на то, что принятая Голубева справляется и увольнять ее нет оснований. Правильно ли поступила администрация?
Студент весной 2016 года ушел в академический отпуск в связи с призывом на военную службу. Весной 2017 года он не вернулся из отпуска. Можно ли его отчислить и на основании каких документов?
