Я работала санитаркой даже отучилась, имею свидетельство об образовании, но нас директор понизил, помощником по уходу и все из-за зарплаты, нам подняли зарплату и он сразу нас понизил угрожая, кто не хочет работать можете писать заявление на сокращение. Что можно сделать, что бы вернуть должностб санитарки. При чем работа осталась все та же, а вредность и льготы все убрал.

Что можно сделать, что бы вернуть должностб санитарки.

Санитарки в больнице переведены на должность уборщиц - как получить должность санитарки с подтверждающими документами?

Я работаю в больнице в отделении нас всех перевели с должности санитарок на уборщицы. Сказали что, на санитарку надо учится я отучилась получила свидетельство. Подскажите меня должны взять на должность санитарки с документом что я отучилась и получила 3 категорию санитарки.

Читать ответы (3)

Вопросы о переводе с должности санитарки на должность уборщика в кабинете трансфузии - основания, вредность

При очередном увеличении зарплаты в срочном порядке перевели с должности санитарки на должность уборщика помещения. Работаю в кабинете трансфузии. Одновременно учусь в мед. техникуме. Работа связана с кровью, объясните на каком основании убрали вредность+ отпуск за вредность+молоко. Спасибо.

Читать ответы (1)

Изменение должностных обязанностей - нужно ли переводить санитарок в больнице на уборщиц?

Скажите я работаю в больнице в отделении нас всех с должности санитарок перевили в уборщицы сказали что на санитарку надо учиться я отучилась получила на руки свидетельство. Подскажите меня обязаны взять на должность санитарки?

Читать ответы (2)

Понижение административной премии - почему руководство не сообщило нам об изменении зарплаты?

На работе мне понизили зарплату. Зарплата у нас состоит из двух частей оклада и административной премии. Понизили административную премию. Соответственно зарплата стала меньше. Должно ли руководство было сообщить о понижении зарплаты.

Читать ответы (1)

Как получить пособие по уходу за ребенком по зарплате отца, если официальная зарплата жены маленькая?

Официальная зарплата жены очень маленькая и соответственно пособие по уходу за ребенком будет еще меньше. И поэтому возник вопрос как получить пособие по уходу за ребенком по зарплате отца ребенка, т.к. официальная зарплата отца неплохая, и при этом отцу остаться работать и получать ту же зарплату. Слышали, что можно каким-то образом написать заявление на пособие по уходу за ребенком с сокращением рабочего дня. Т.е. зарплата пропорционально сокращенному рабочему времени снизится, но при этом добавится 100% пособия (40% от официальной зарплаты, но не более 26 000 р?). При этом матери ребенка необходимо всего лишь написать заявление на отпуск за свой счет и все. Подскажите пожалуйста так ли это. И если так, то как это все правильно сделать? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Снижение зарплаты и отсутствие отпускных - правомерны ли действия работодателя при временном переводе на диспетчерскую должность?

Я работаю в мед. учереждении гос. типа. Работаю с дезинфектантами и имею доплату за вредность и несколько дней к основному отпуску. У нас в штате имеется мед. сестра-диспетчер (работа на телефоне, без вредности и дополнительных отпускных дней). Когда она уходит в отпуск, то меня временно переводят на её место (так уже было не один раз). В этом году я получила мед. образование и меня повысили в должности и соответственно в заработной плате тоже. Раньше у меня была зарплата меньше чем у диспетчера и когда меня переводили на время отпуска на её должность, то меня это устраивало, хотя у меня отнимали 2 дня отпускных (за то что эти два месяца я не работала на вредной работе). В данный момент у меня зарплата выше чем у диспетчера и при переводе на её должность я теряю в зарплате. Имеет ли право работодатель снизить мне зарплату на это время? И должен ли этот перевод быть по моему желанию (обычно мы сами пишем заявление о переводе на другую должность в связи с отпуском сотрудника), или это все можно сделать по производственной необходимости. Как мне сохранить свою зарплату и отпускные дни?

Читать ответы (1)

Проблемы сокращения должности санитарки и предложение перевода на должность уборщика

1 ноября мне было выдано уведомление о сокращении должности санитарки (без числа, указания причин сокращения) и предложена вакансия уборщика служебных и производственных помещений. 30 ноября выдали вторичное уведомление (исправленное) в не был указан номер приказа, оклад предлагаемой должности и доплаты за ночные часы работы и вредность. Я работаю санитаркой в отделении реанимации и интенсивной терапии, сокращают всех санитарок и предлагают должность уборщицы. На словах говорят, что мы будем работать так же как и работали и ничего не изменится. Вопрос - может ли уборщица работать сутками, может ли отделение стационара, в котором осуществляется уход за больными работать без санитарки и как быть, если я еще не подписала уведомление? Ведь двухмесячный срок отсчитывается с даты подписания.

Читать ответы (1)

Угроза увольнения и изменения должности - судьба 10 санитарок операционного блока под вопросом

Здравствуйте, нас 10 человек, санитарки операционного блока, переводят в уборщица, вредность убрали, отпуск на две недели сократили, обязанности те же, зарплата меньше,, никто из десяти человек не согласен с переводом, могут ли нас всех уволить 31.12.2017? В связи с сокращением должности санитарки,,

Читать ответы (2)

Нарушение прав при досрочном сокращении - какие выплаты положены работнику?

На предприятии сокращение с 1.12.2008. Предупредили о сокращении 15.09.08. Сразу написала заявление на досрочное сокращение. Был выпущен приказ о досрочном сокращении с 1.10.2008. 2.10.2008 получила часть зарплаты за сентябрь и за 1 месяц среднюю зарплату по сокращению. С тех пор (на 5.11.2008) никаких выплат нет. Даже остатка зарплаты за сентябрь. Какие выплаты положены по досрочному сокращению? И в какой период они должны быть выплачены? Если мои права нарушены куда мне обращаться?

Читать ответы (2)

Санитарка хирургического отделения - как вернуть вредность после проведения спец оценки и сокращения отпуска?

Санитарка хирургического отделения должность, прошла спец оценка убрали вредность, сократили отпуск на 14 дней, как вернуть вредность если работа и требования остались прежним.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что можно сделать, что бы вернуть должностб санитарки.

Уфа - онлайн услуги юристов