Проблема с переводом на должность кладовщика - как сохранить прежнюю зарплату и должность
Работаю на фирме ревизором, и сказали что убирают эту ставку и переводят на должность ниже-кладовщиком, а я не хочу там зпрплата сдельная и гораздо ниже и в трудовой запись поменяют, как мне быть, они могут перевести меня на должность ниже-
Здравствуйте. Начнем с того, что понижение в должности может быть постоянным или временным. Перевод на нижестоящую должность допускается только с письменного согласия работника. Если сотрудник не согласен, у предприятия должно быть основание для понижения в должности. Работодателя, под роспись, не менее чем за два месяца должен предупредить работника о предстоящем переводе в связи с сокращением штатной единицы. То что предложили должность уже хорошо, т.к при сокращении штата вас могли уволить (ст. 81 ТК). Работодатель должен предложить имеющиеся у него на тот момент вакантные должности, соответствующую квалификации работника. При отсутствии таковой вакантную нижестоящую должность. К сожалению в случае отказа работника от предложенной работы трудовой договор с конкретным работников прекращает свое действие.
Это все только при условии официального оформления работодателем сокращения единицы.
Спросить