Права и оставшийся отпуск в случае болезни во время отпуска в детском саду
Работаю в детском саду с 8.04.2011, с 28.11 2011 работодатель разрешил отпуск 14 дней, во время отпуска был больничный лист с 7 по 16 декабря, продляется ли отпуск на срок больничного и имею ли я право требовать остатки отпуска с 17 декабря по 31 декабря? Спасибо!
Статья 122.ТК РФ Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:
женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;
работникам в возрасте до восемнадцати лет;
работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;
в других случаях, предусмотренных федеральными законами.
СпроситьНа время больничного отпуск продляется. но не атоматичемки . а только по вашему письменному заявлению.
Спросить