Работодатель отказывается платить - как отсудить сумму задолженности и компенсацию за серую заработную плату
Работодатель отказывается платить, я писал заявление об устройстве на работу и заявление о увольнении, ни трудовой договор, ни ведомости о получении зп и тд мне на подпись предоставлены не были, отчисления в пф шли с суммы 12 тыс в период моей работы, по факту я получал сдельную зп превышающую 12 тыс, с июля месяца работодатель перестал платить и сумма задолженности составила 250 тыс именно с тех денег которые я получал в серую, могу ли я отсудить эту сумму или только ту с которой шли отчисления в пф? из доказательств того что я получал серую зп-1 запись телефонных разговоров где идет речь о том что моя зп сдельная и сумма долга составляет 250 тыс,2 смс сообщение от директора с указанием суммы 250 тыс,3 бланки заказов с которых я получал процент,4 есть возможность пригласить свидетеля который подтвердит что зп была серая.
Здравствуйте. Есть несколько вариантов развития событий, при этом все они проходят в рамках судебного заседания, где вам необходимо первым делом будет доказывать наличие трудовых отношений между вами и работодателем. В данном случае пригодятся и смс и звонки и свидетели. В случае установления отношений и реальной заработной платы, работодателя суд обяжет выплатить задолженность, а также и иные расходы (юридические услуги ст. 15 ГК, моральный вред ст. 237 ТК).
Будьте осторожней в то части, чтобы работодатель никуда не сообщил о том, что вы зарабатывали больше, а налоги не платили. Ведь он не являлся налоговым агентом, если не было трудового договора, следовательно вы должны были сообщать о доходах. Чтобы этого избежать, необходимо доказывать весь период работы как трудовые отношения, ссылаясь на то, что вы думали будто он делает все отчисления в полном объеме. Необходимо действовать первым! Решительность и меры - вот программа решения юридических вопросов.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация