Как сделать запрос в администрацию. Именно в отдел кадров получить информацию о сотруднике.

Я сотрудник гос. органов. Нахожусь на больничном. С первого дня начальнику отдела это не понравилось. После того как я сообщила утром начальнику отдела, о том что открыла больничный, через час позвонил а начальник отдела кадров, начала спрашивать ФИО врача, какой диагноз и пообещала сделать запрос в больницу по факту открытия больничного. Какую информацию отдел кадров в праве затребовать у лечащего органа, в какие сроки, имеет ли право спрашивать у сотрудника ФИО лечащего врача и подлежит ли информация о заболевании разглашению.

Мне нужно написать запрос в отдел кадров для пенсионного отдела о отработанных годах. Как правильно это сделать?

На основании каких законодательных актов отдел кадров московского ВУЗа регулирно требует с преподавателей справки об отсутствии судимости. Или подобный запрос должны делать сами сотрудники отдела кадров? Спасибо.

У моей жены родился ребёнок 14.06.2012 года, при попытке получить информацию о получении пособия на ребёнка, получилась картина описанная ниже: Сотрудник отдела кадров Инна Кузнецова, не сообщила никакой информации по документам которые нужно предоставить ей для получения единовременного пособия на ребёнка, когда ей был задан такой вопрос она ответила что ничего не знает, и что это проблемы моей жены узнавать что им же нужно предоставить. Также 26 июня мы поехали в кастораму в отдел кадров, жена хотела узнать информацию когда ей приходить и продлевать отпуск по уходу за ребёнком, сотрудница отдела кадров Инна Кузнецова, ответила что ничего не знает путь разбирается сама. Разве это по закону? Сотрудник данной организации нарушает трудовой кодекс РФ. Должна быть открытость информации, работа с людьми, так как это информация идёт на новорождённого ребёнка.

Я обратился в отдел кадров организации, где работал, попросив своё личное дело. Сотрудник отдела кадров отказал мне, мотивируя свой отказ тем, что я и так обладаю всей информацией. Правомерен ли отказ сотрудника отдела кадров?

Имеет ли право сотрудник не предоставлять в отдел персонала решение суда по лишению родительских прав бывшего супруга? Ситуация такова, что этот документ у меня просит отдел кадров. Я не вижу необходимости в предоставлении подобного рода документа, т.к. двойного вычета по ребенку мне не положено, свидельство о разводе в отделе кадров есть, свидельство о рождении ребенка так же есть. Считаю, что запрос из отдела кадров неправомочен.

11 июня 2019 года я пришел в отдел кадров ФГКУ "2 отряд ФПС по Приморскому краю" МЧС России трудоустраиваться на аттестованную должность пожарного. Сотрудник отдела кадров дала мне анкеты для заполнения и заявление на имя начальника ФГКУ "2 отряд ФПС по Приморскому краю" о принятии на аттестованную должность пожарного в ФПС МЧС России. Заполнив все анкеты и заявление 13 июня 2019 года я отдал сотруднику отдела кадров на рассмотрение начальником отряда ФГКУ "2 отряд ФПС по Приморскому краю". Сотрудник отдела кадров сказала мне перезвоните через две недели чтобы узнать на стадии рассмотрения находится мое заявление и какое решение принято. Проходит две недели я звоню в отдел кадров, и сотрудник отдела кадров мне отвечает что все без изменений тоисть ничего пока неизвестно. Снова проходит неделя я звоню в отдел кадров и мне отвечают что ничего неизвестно. Я стал ждать проходит месяц я снова звоню в отдел кадров и мне отвечает сотрудник отдела кадров что по вашему рассмотрению ничего не известно, как только мне скажут какую-либо информацию я вам отзвонюсь. У меня такой очень серьезный вопрос сколько занимает процесс по срокам рассмотрения и проведения проверки в отношении кандидата поступающего на службу ФПС МЧС России на аттестованную должность пожарного согласно федерального закона о службе в ФПС ГПС МЧС России и иных нормативных актов?

В течении какого срока отдел кадров вневедомственной охраны одного города должен дать ответ на запрос личного дела их сотрудника отделу кадров ГИБДД другого города. И в праве ли они отказать о предоставлении личного дела?

По моему запросу, тдел кадров и руководство филиала, не предоставляет информацию о вышестоящей головной конторе... Как быть?

Являюсь сейчас подсудимым по уголовному делу. В материалах дела имеется информация полученная по запросу следователя из одной организации, данная информация редактировалась. Для установления подлинника соответствуют ли сведения с этой организации информации что имеется в томах в эту организацию был отправлен запрос судебный, ответ получен, но ответ получен в таком виде что мол да на такой-то запрос следователя мы ответ отправили, ответ на запрос следователя был отправлен и это подтверждается корреспонденцией этой организации и ВСЕ. Но саму копию информации по этому ответу предоставлено не было, то есть той информации что предоставлялась следователю. Новый запрос сделать на истребование информации суд не сможет так как срок хранению данной информации закончился. Теперь вопрос, копию данной информации на запрос следователя обязана ли хранить организация какой-то промежуток времени? Именно ту информацию которую предоставила следователю, не просто корреспонденцию что мол да мы отправляли и получали такой запрос, а именно копию этого ответа на запрос? И если обязаны то сколько по времени?