Татьяна
13.06.2011, 10:52
Для продолжения трудовой деятельности, нужен ли приказ о продлении работы другого работника?
Читать ответы (3)
В мед учреждении планируют убавить доплату работникам за работу в ночное время с 50% до 20%. Можно это оформить по соглашению сторон, или обязательно уведомлять работника за 2 месяца, а потом оформлять дополнительным соглашением к трудовому договору? Заранее спасибо.
В соответствии со ст. 74 ТК РФ необходимо об изменяющихся условиях предупреждать за два месяца.
В любом случае Вы же вносите изменения в Положение об оплате труда работников?
СпроситьДа изменения в положение об оплате труда вносятся.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 432 Поиск Регистрация