Хотят брать по совместит-ву только на пол ставки, ибо нельзя на 1.0 по совместительству.

10.01.2012, 07:57

• г. Санкт-Петербург

Господа, прописано ли где-то в трудовом кодексе, что по желанию я могу работать на ставку по совместительству при наличии основного места работы? Трудовая книжка должна остаться на основном. Пойдёт ли копия книжки? Какой статьёй руководствоваться? Хотят брать по совместит-ву только на пол ставки, ибо нельзя на 1.0 по совместительству. Хотя и я и работодатель - за ставку. Спасибо! Довольно срочный вопрос...

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Малых А.А. 4.5

10.01.2012, 08:43,

г. Долгопрудный

Нет такой статьи.

ТК РФ.

"Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

Ограничения продолжительности рабочего времени при работе по совместительству, установленные частью первой настоящей статьи, не применяются в случаях, когда по основному месту работы работник приостановил работу в соответствии с частью второй статьи 142 настоящего Кодекса или отстранен от работы в соответствии с частью второй или четвертой статьи 73 настоящего Кодекса".

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 103 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Хотят брать по совместит-ву только на пол ставки, ибо нельзя на 1.0 по совместительству.

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов