Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Если обратиться с жалобой на то, что уволили без указания причин с рабочего места. Какие действия прокуратура может предпринять?

20.01.2019, 10:38
• г. Краснодар

Если обратиться с жалобой на то, что уволили без указания причин с рабочего места. Какие действия прокуратура может предпринять?

Читать ответы (2)
Действия прокуратуры Уволили без причины Место прокуратуры Рабочее место
Ответы на вопрос (2):

Анна, если будут выявлены нарушения Вашего увольнения, то прокурор имеет право привлечь работодателя к административной ответственности за нарушение трудового законодательства ч. 1 ст. 5.27 КоАП.

Спросить

В приказе об увольнении и трудовой книжке в любом случае должна быть указана причина.

Для начала лучше обратиться в инспекцию по труду (это более их профиль), либо как вы указали прокуратура или суд.

Можно восстановиться на работе в конечном итоге.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
ВИКТОРИЯ ВАЛЕРЬЕВНА
30.03.2016, 07:32

Права и обязанности работодателя и сотрудника при посещении прокуратуры в рабочее время

Нужно ли получать согласие об отсутствии на рабочем месте у работодателя, если во время рабочего дня по кидается рабочее место для поездки в прокуратуру с целью обратиться с жалобой на работодателя. Имеет ли право работодатель требовать раскрыть причину поездки в прокуратуру. И имеет ли право отказаться отпустить с рабочего места для такой поездки. Имеет ли право уволить по статье за прогулки за самовольное посещение прокуратуры. Имеет ли право сотрудник не получать согласия со стороны работодателя.
Читать ответы (2)
Наталья
22.11.2013, 14:35

Как поступить, если районная прокуратура нарушила сроки ответа на обращение гражданина

Какие действия предпринять если районная прокуратура нарушила сроки предоставления ответа на обращение гражданина? Как правильно обратиться в прокуратуру Края?
Читать ответы (1)
Анастасия
17.02.2008, 19:44

Не правомерные действия заключаются в том, что начальник лишает зарплаты, без указания причин.

В какую сторонюю организацию, я могу обратиться с жалобой на неправомерные дествия начальника. Не правомерные действия заключаются в том, что начальник лишает зарплаты, без указания причин. А высшее руководство на жалобы не реагирует. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Игорь
02.08.2022, 11:32

Юрисдикционные проблемы - возможен ли перенос жалобы на Федеральный орган на уровень муниципалитета?

Обратился в Генеральную прокуратуру с жалобой относительного действий центрального аппарата следственного комитета РФ. Жалоба была переправлена в прокуратуру города Москвы. Каким образом прокуратура города Москвы может рассматривать действия Федерального органа? Имеет ли место нарушение юрисдикции в данном случае? Какими законами это прописано и что делать? Спасибо! Игорь.
Читать ответы (1)
Владимир Николаевич
16.03.2016, 22:02

Нарушение закона безнаказанно - что делать в случае нападения на пожилого человека и отсутствия реакции полиции и прокуратуры?

В январе хулиганом был изб избит пожилой человек. По заявлению в полицию никаких действий не предпринято. На заявление в районную прокуратуру пришел ответ, что прокуратура такими вопросами не занимается. Какие действия следует предпринять для наказания хулигана?
Читать ответы (1)
Ольга
19.12.2015, 20:54

Пракуратура расследует жалобу о продаже водки с дома в селе - какие действия следуют дальше?

Если в пракуратуру поступило заявления от граданина с жалобой что в селе торгуют водкой с дома. Какие действия предпримет пракуратура что будет.?
Читать ответы (1)
Сергей Владимирович
01.08.2017, 19:27

Почему прокуратура не может дать правовую оценку действий Пенсионного Фонда сама?

Обращаюсь с жалобой на действия Пенсионного Фонда в прокуратуру. В жалобе излагаю какие статьи и пункты каких законов нарушены, прикладываю копии документов. Прокуратура переправляет мою жалобу в Пенсионный Фонд "по назначению" и извещает меня об этом письменно. Почему прокуратура не может дать правовую оценку действий ПФ сама?
Читать ответы (5)
Дмитрий Ильич
23.11.2015, 18:15

Эффективность жалобы - в прокуратуру или суд? Куда обратиться при нарушении действий сотрудников транспортной инспекции?

Куда лучше обратиться с жалобой на действия сотрудников транспортной инспекции - в прокуратуру или суд? Какое действие будет эффективным?
Читать ответы (1)
Илья
16.06.2015, 16:08

Влияние пропуска на арендуемое рабочее место и изменение условий труда

Имеется пропуск на рабочее место в здание, где в данный момент я тружусь (где организация арендует помещение). Может ли он, при отсутствии указания на альтернативное рабочее место в договоре, служить основанием для подтверждения оного (альтернативного рабочего места)? Следовательно, может ли сдача пропуска из-за прекращения аренды помещения организацией (ненадобности) служить для утверждения об изменении существенных условий труда? Следовательно, будет ли являться законными действия работодателя по перемещению моего рабочего места без моего согласия? На какие нормативные документы я могу сослаться? Есть ли в данном случае возможность попасть под сокращение рабочего места?
Читать ответы (1)