Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить алименты выше минималки и среднего заработка при неофициальном разводе и сложном бизнесе мужа?
₽ VIP

10.01.2012, 16:51
• г. Курган

Официально не разведена. Фактически да. Несовершеннолетний ребенок от мужа. Муж ИП и единственный учредитель двух ООО. В одном ООО учредитель и директор, зарплата написана чуть побольше минималки, общий режим налогообложения. Во втором ООО только учредитель. Налоги: общий режим, УСН и ЕНВД. Реально ли получить алименты выше минималки и среднего заработка.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Алименты в Вашем случае можете потребовать в твердой денежной сумме, исходя из потребностей ребенка, сохранения его прежнего уровня жизни, если сможете доказать в суде, что доходы бывшего супруга намного больше тех, что он заявляет. Это нелегко, но с помощью опытного адвоката это возможно.

Спросить

Ольга, Вы можите подать на 1/4 от заработка или иного дохода. По предоставлении справки 2-НДФЛ расчитывается сумма алиментов.

Спросить

Для того чтобы размышлять о размере алиментов надо либо оформить нотариальное соглашение об их выплате или обратиться в суд. Алименты уплачиваются с доходов лица, обязанного их уплачивать. И это не зависит от того кем он является - ИП, учредитель, генерального директора. Главное получение дохода с которого исчисляются алименты. А он разный по размеру. Поэтому гадать тут не о чем. Будет соглашение или решение суда, тогда и будет ясен реальный размер алиментов на конкретную дату, если они не в твердой сумме, а в процентах. А то, что Вы фактически разведены роли не играет никакой.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Курган - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги