Можно ли зарегистрировать мою семью на год по моему трудовому договору.

Как правильно уволить сотрудника по срочному трудовому договору в соответствии с указанным сроком действия?

Заключен срочный трудовой договор. В трудовом договоре прописана дата начала договора, следующий пункт срок действия трудового договора 12 месяцев, в приказе о приеме на работу прописаны точные даты начала и окончания срока действия договора. Можно и уволить человека ровно через 12 месяцев по такому трудовому договору?

Читать ответы (1)

Спор о количестве дней отпуска - как разрешить противоречие между трудовым договором и коллективным договором?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Я работаю в прачечном отделении больницы с 2012, по моему трудовому договору мне положено 50 дней отпуска из которых 7 дней это за инфекцию. Изначально в коллективном договоре было прописано так же как и в моём трудовом договоре 50 дней, однако сегодня я подала заявление на отпуск и мне сообщили, что с 2014 года коллективный договор был переписан (о чём меня не уведомляли) и в нём значиться что отпуск у меня 43 дня. На мой протест мне в отпуске в 50 дней было отказано ссылаясь на коллективный договор, хотя все предыдущие годы даже якобы после переписывания коллективного договора 2014,2015,2016 я ходила в отпуск 50 дней. Как быть? По какому договору мне должны предоставлять количество дней отпуска?

Читать ответы (5)

Возможность регистрации семьи при работе гражданина Армении по трудовому договору в России на 1 год

Мой муж гр. Армении работает в России по трудовому договору (договор сроком на 1 год) имеет ли права муж зарегистрировать на себя жену и дочь на 1 год (жена и дочь не работают)

Читать ответы (1)

Как оспорить трудовой договор, если зарплата не соответствует указанной в документе?

Можно ли оспорить в суде трудовой договор. Если получил зарплату меньше., то есть по трудовому договору. Обычно у нас работодатель указывает в трудовом договоре 50 р час, а платит 250 р час.

Читать ответы (2)

Как указать срок действия срочного трудового договора для учителя и правомерно ли его принимать?

Если учитель пишет заявление о принятии его по срочному трудовому договору (на год), как указать этот срок в трудовом договоре, ведь по ТК РФ нет такой формулировки? Правомерно ли принимать педагогов по срочному трудовому договору?

Читать ответы (4)

Как изменить срочный трудовой договор на бессрочный при работе на заводе по выпуску автомобилей?

Я работаю на заводе по выпуску автомобилей по срочному трудовому договору, срок 1 год. В договоре причина заключения срочного договора такая - программа утилизации автомобилей. Но программа действует только у дилеров т.е продажников, а у нас завод. Вопрос - можно ли признать мой договор бессрочным?

Читать ответы (3)

Срок действия доверенности в трудовом договоре истек

В трудовом договоре, заключенным с работником от имени работодателя действует лицо на основании доверенности. Через полгода после подписания трудового договора срок действия доверенности истек. Является ли такой трудовой договор действующим? Необходимо ли вносить изменения к трудовому договору путем заключения соглашения к трудовому договору об изменении реквизитов доверенности или возможного внести исправления в трудовой договор, зачеркнув устаревшие данные доверенности, указав исправленному верить и поставить печать организации?

Читать ответы (2)

Возник вопрос! Нужна ли печать организации на трудовом договоре или дополнительном соглашении к трудовому договору?

Возник вопрос! Нужна ли печать организации на трудовом договоре или дополнительном соглашении к трудовому договору?

Читать ответы (4)

Можно ли заключить коллективный трудовой договор, если большинство сотрудников уже работает по индивидуальному трудовому договору?

Можно ли заключить коллективный трудовой договор, если в текущий момент большинство сотрудников предприятия работают по трудовому договору? Условия коллективного договора могут противоречить трудовому договору?

Читать ответы (1)

Нарушено право на льготный отпуск по трудовому договору

С 1 марта 2016 года начальник организации заключил со мной трудовой договор сроком на 1 год. Каждый год со мной заключают дополнительное соглашение к трудовому договору так же сроком на 1 год. В трудовом договоре указано, что один раз в 2 года я имею право на льготный отпуск, так как живу и работаю на Крайнем севере. Почти за 2,5 года работы в этой организации у меня не было льготного отпуска. Имею ли я право на льготный отпуск по такому трудовому договору?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли зарегистрировать мою семью на год по моему трудовому договору.

Екатеринбург - онлайн услуги юристов