Людмила
24.02.2015, 20:00
Как обжаловать введение процедуры наблюдения при банкротстве предприятия и в какие сроки должно быть определение
Читать ответы (1)
Отказ работодателя выплатить полный расчет по сокращению сотрудников - что делать?
• г. Нижний Новгород
На нашем предприятии введена процедура наблюдения и мы по уведомлению сокращены 31.01.12., но работадатель отказывается выплатить полный расчет 31.01.12 г., мотивируя тем что на предприятии нет денег. Что нам делать?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
13.01.2012, 14:00,
г. Нижний Новгород
нет.не может.За это начисляются пени и возможна ответственность вплоть о уголовной.Но если денег нет, то и пени и привлечение к уголовной ответственности вам не поможет, хоть и послужить неким моральным удовлетворением.
Спросить
Елена
21.07.2015, 13:34
Введение процедуры наблюдения в ООО - обязательно ли уведомление под роспись каждого сотрудника отделом кадров?
Читать ответы (2)
Anna
14.06.2012, 15:45
Возможна ли добровольная ликвидация предприятия при данной процедуре?
Читать ответы (1)
Владимир Павлович
13.10.2014, 04:40
Уволившийся работник предприятия, не получивший зарплату за 3 месяца и расчет при увольнении в период наблюдения - что делать?
Читать ответы (2)
Елена Вячеславовна
28.05.2015, 11:12
Ситуация при увольнении - работодатель не выплачивает полный расчет в последний день работы
Читать ответы (1)
Александр
07.03.2015, 01:50
Как получить задержанную зарплату при банкротстве предприятия - советы по инстанциям
Читать ответы (2)
Андрей Васильевич
07.04.2015, 17:49
Правомерно ли приостановление судебного производства по исполнительному листу в связи с введением процедуры наблюдения
Читать ответы (1)
Ольга
23.09.2012, 13:45
Наше предприятие зарегистрировано в Нижнем Новгороде, а недвижимое имущество предприятия находится в Москве.
Читать ответы (2)
Елена
08.08.2014, 11:32
Возможен ли досрочный возврат кредита и требование возврата от поручителей при введении процедуры наблюдения на предприятии?
Читать ответы (1)