Имеют ли право не выдать отгулы если табеля подписанты соответствии с приказом.

• г. Курган

Имеют ли право не выдать отгулы если табеля подписанты соответствии с приказом утверждённый положением об ИВС и режиме работы на 30 часовую рабочую неделю однако ИВС акредетации не имеет.

Читать ответы (0)

Курган - онлайн услуги юристов

Евгения
21.10.2016, 11:31

Если в коллективном договоре прописан распорядок на 40-часовую рабочую неделю, имеют ли женщины право работать 36 часов в неделю?

Если в коллективном договоре прописан распорядок на 40-часовую рабочую неделю, имеют ли женщины право работать 36 часов в неделю?
Читать ответы (2)
Татьяна
07.11.2015, 14:03

Работа воспитателем в комплексном детском саду с детьми с ОВЗ

Работаю воспитателем в детском саду. Раньше-до обьединения в комплекс, сад был компенсирующего вида, при обьединении статус сняли. Однако в саду более 90 процентов воспитанников имеют заключение ЦПМПК (тяжелые нарушения речи). Согласно приказу Минобрнауки 1601, воспитатели, осуществляющие работу с детьми, имеющими ОВЗ, имеют право на 25-часовую рабочую неделю. Однако нам выдали графики работы, в которых продолжительность нашей работы составляет 36 часов в неделю. На наше несогласие с этим графиком руководство отвечает, что в уставе организации не прописано наличие коррекционных групп. Имеем ли мы право на сокращённую продолжительность рабочей недели?
Читать ответы (8)
Евгения
28.09.2019, 11:00

Вопрос законности введения сокращенной рабочей недели для определенной профессии работниками работодателем

Имеет ли право работодатель ввести на предприятии для определенной профессии сокращенную рабочую неделю (вместо 40-часовой 20-часовую)?
Читать ответы (1)
Светлана
07.11.2013, 08:18

Вопрос о начислении переработки женщинам из сельской местности с 40-часовой рабочей неделей

Если трудовой договор заключен с женщинами, работающими в сельской местности на 40-часовую рабочую неделю, подскажите пожалуйста, кто будет виноват, директор или бухгалтер, который принимает к учету табель рабочего времени на 40-часовую рабочую неделю и не начисляет переработку? Спасибо!
Читать ответы (1)
Марина
13.02.2020, 11:19

Неравенство в рабочем времени медицинских сестер и врачей - причина и последствия

Я работаю медицинской сестрой лор кабинета в детской поликлинике на приёме. Я работаю 39 часовую рабочую неделю, а мой врач оториноларинголог по постановлению №101 от 14.02.2003 г имеет право на сокращенную 33 часовую рабочую неделю. Почему медицинская сестра которая осуществляет совместный приём с узким специалистом в одной организации не имеет право на сокращенную неделю, выполняя все свои функциональные обязанности.
Читать ответы (1)
Елена
06.10.2019, 21:35

Вопрос о возможности изменения графика работы при 36-часовой рабочей неделе в северном регионе

У нас на предприятии 36 часовая рабочая неделя (северный регион) по 7 часов 12 минут в день. Имеет ли право работадатель, сохранив 36-часовую рабочую неделю, установить 2 дня по 9 часов и 3 дня по 6 часов работы?
Читать ответы (1)
Светлана
31.10.2005, 10:18

Права женщин на рабочие часы - можно ли работодателю ЗАО на крайнем севере установить 40-часовую рабочую неделю?

Имеет ли право работодатель ЗАО в районе приравненном к крайнему северу установить для женщин предприятия 40 часовую рабочую неделю?
Читать ответы (1)
Любовь
04.12.2015, 20:49

Вопрос о праве на сокращенную рабочую неделю при досрочном возвращении из отпуска по уходу за ребенком для учителя-логопеда

Имею ли я право на сокращенную рабочую неделю при досрочном выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком (ребенку 1 год), если моя полная ставка составляет 20 часовую рабочую неделю? (я учитель-логопед)
Читать ответы (1)
Ольга
06.12.2020, 17:16

Может ли работодатель изменить режим работы пенсионеру при 32-часовой рабочей неделе?

Имеет ли право работодатель изменить режим работы пенсионеру при 32 х часовой рабочей неделе, если при предыдущем начальнике был заключен устный договор на четырехдневную рабочую неделю с 8-ми часовом рабочем дне.
Читать ответы (1)