Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Исправление неправильной информации в трудовой книжке и документах о приеме работника

18.02.2019, 10:52
• г. Кострома

У меня два вопроса.

Первый. Работника приняли по внешнему совместительству на должность тренера-преподавателя по срочному договору с 01.10.2008 по 31.05.2009 (записи в трудовой книжке о приеме по совместительству нет). 31 мая 2009 года ее не увольняют со срочного договора, но с 01.09.2009 переводят приказом на основное место работы в должности инструктора-методиста с дополнительным соглашением к ТД от 01.10.2008, в котором прописывают, что принимают, а не переводят на должность инструктора-методиста и в трудовой книжке запись делают, что принимают инструктором-методистом с 01.09.2009. Как все исправить, подскажите, пожалуйста.

Второй: У работников в приказах о приеме, в трудовом договоре и трудовой книжке неверно указаны даты. Например: трудовой договор от 17.03.2015 № 85, в котором указано, что работник приступает к работе с 18.03.2015, в приказе стоит дата приказа от 17.04.2015, принимается работник с 18.04.2015 и в приказе же проставлена дата заключения трудового договора от 17.04.2015. в трудовой книжке-принят с 18.04.2015. Как это исправить?

Читать ответы (1)
Прием по совместительству
По совместительству
Запись в трудовой книжке по совместительству
Ответы на вопрос (1):

Ответ на 1 вопрос:

Работа по-совместительству заносится в трудовую книжку по требованию работника, если это не произошло, то "задним числом " ее не внесут. Можно потребовать подтверждающую справку за данный период

Ответ на 2-й вопрос:

Запись о приеме в графе о приеме на работу ставится дата фактического допущения к работе. В записи основание указывается дата издания Приказа. Ваша запись верна.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кострома - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги