Вопросы оформления увольнения в ООО и возможность обратиться в трудовую инспекцию - права и риски

• г. Владивосток

Проработал в ООО 1.5 года. Директор ООО решила ликвидировать и открыть ИП. Попросила написать заявление на увольнение по собственному желанию, что так будет лучше, что она меня сразу примет на работу в ИП свое, на ту же должность. Сделал всё, как сказала. Но, через пол месяца она меня увольняет в связи с не прохождением испытательного срока. Могу ли я теперь подать жалобу в трудовую инспекцию на неё, и потребовать выплату за ООО, как при сокращении. На что я имею право? Если она восстановит меня в должности, спокойно работать не даст и найдёт тысячу причин, чтобы уволить по статье.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если докажете, что под принуждением написали заявление, можете в суд обратится.

Спросить

Владивосток - онлайн услуги юристов