Кулукаева Ирина Валерьевна
10.01.2020, 21:14
Как встать на учет в центре занятости в условиях праздничных дней после увольнения по сокращению?
Читать ответы (2)
В отделе кадров сказали в центр занятости встать в течении 10 рабочих дней после увольнения при сокращении, пришла на 10 рабочий день, после долгих январских праздников, на что получила отказ от центра занятости, поздно обратилась. Могу ли обжаловать через суд тк Отдел кадров ввёл в заблуждение, сказав 10 рабочих дней, а не 14 календарных дней, как заявлено в ТК РФ?
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 431 Поиск Регистрация