Екатерина
29.11.2013, 16:11
Неправомерные действия руководства - выговоры без актов и наложение дисциплинарных взысканий вопреки правилам
Читать ответы (1)
Если сотрудник написал в приказе о выговоре, что он с ним не согласен, является ли выговор действительным? Обращаться в суд сотрудник не собирается. После трёх подобных выговоров можно ли уволить сотрудника?
Здравствуйте! Да выговор является действительным и после нескольких дисциплинарных взысканий с вами могут расторгнуть трудовой договор в одностороннем порядке. В целях защиты своих прав можно обратиться в трудовую инспекцию, либо в суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация