Екатерина
21.02.2012, 09:04
Составить дополнительное соглашение указав в нем дату начало работы (07.07.2008)?
Читать ответы (1)
Сотрудник в нашей организации работает с декабря 2003. В настоящий момент обнаружено, что в архиве отсутствует трудовой договор и приказ о приеме на работу этого сотрудника. Подскажите, что нужно делать в такой ситуации?
Здравствуйте. ТК РФ не устанавливает порядок восстановления трудовых договоров и приказов о приеме на работу. В связи с этим работодателю следует разработать его самостоятельно, например, внести соответствующий раздел в Правила внутреннего трудового распорядка или Инструкцию по кадровому делопроизводству либо составить отдельный локальный нормативный акт, посвященный этому вопросу ст. 8 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 430 Поиск Регистрация