Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Работодатель не оформил трудовые отношения приказом о приёме на работу, сославшись на наличие трудового договора. Обязан ли он издать приказ?

Вопрос При расторжении трудового договора работодатель по моему запросу не представил копию приказа о приёме на работу, сославшись на то, что приказ им при приёме не издавался, то есть работодатель ограничился только подписанием ТД.

Подробнее

Интересно 128

-1

110 комментариев

С какой даты оформлять приказ о приеме на работу нового председателя СНТ

Добрый день 11 августа было собрание членов СНТ, на котором выбрали нового председателя. 26 августа изменения были зарегистрированы в налоговой. С какого числа должен быть оформлен приказ о приеме на работу председателя, с 11.08. или с 26.08.? Спасибо

Подробнее

Интересно

2 ответa

Как получить подтверждение о приеме на работу без номера приказа для засчета стажа?.

Здравствуйте, скажите пожалуйста, если в трудовой книжке не стоит номер приказа при приеме на работу и пенсионный фонд не засчитывает эти года в стаж, то какие документы нужно запрашивать в архиве, для того, чтобы стаж был засчитан?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Учитывается ли учеба в ВУЗе по направлению от совхоза в льготный стаж при наличии приказа о приеме на работу и

Войдет ли в льготный стаж учеба в ВУЗЕ (очно) по направлению от совхоза, есть приказ о приеме на работу и направление стипендиатом на учебу. В трудовой не отражено.

Подробнее

Интересно

4 ответa

Как исправить ошибку в фамилии в приказе о приеме на работу для предоставления в пенсионный фонд

Как исправить ошибку в фамилии в приказе о приеме на работу в 1986 г. для предоставления в пенсионный фонд (в трудовой книжке все нормально). Предприятия уже не существует

Подробнее

Интересно

2 ответa

Отмененный приказ Минздравсоцразвития России о запрете приема на работу врачей с гепатитом В.

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 12 апреля 2011 г. N 302 н г. Москва - не действующий! Что регламентирует отказ в приеме на работу врачу с гепатотом Б?

Подробнее

Интересно

4 ответa

От издания приказов о приеме на работу можно смело отказываться

С конца ноября действует новая редакция ч. 1 ст. 68 Трудового кодекса, которая позволяет работодателю не издавать приказ о приеме на работу. Прием на работу оформляется трудовым договором. Издание же приказа о приеме на работу теперь является правом, а не обязанностью работодателя.

Подробнее

Интересно 21

-6

1 комментарий

Отмена приказов о приеме на работу с 22 ноября 2021 года

Составлять приказ о приеме на работу с 22.11.2021 не обязательно. Теперь в Трудовом кодексе закреплено, что прием на работу оформляется трудовым договором. Издавать приказы о приеме работодатель может по собственной инициативе,

Подробнее

Интересно

0 комментариев

С 22 ноября оформлять приказ о приеме на работу не обязательно

Поправками в Трудовой кодекс закреплено, что прием на работу нужно оформлять трудовым договором. Теперь необязательно издавать при этом приказ или распоряжение и знакомить с ним сотрудника, как было предусмотрено раньше.

Подробнее

Интересно 6

-1

0 комментариев

Приказ о приеме на работу больше не нужен

Приказ о приеме на работу перестанет быть обязательным документом. Главное теперь – трудовой договор. Вносят поправки в статью 68 ТК. Законопроект сегодня рассматривается во втором чтении. Сейчас там сказано,

Подробнее

Интересно 27

0

2 комментария

Может пристав принять к расчету трудовой договор и приказ о приеме на работу по электронной почте?

У должника (прописан в Челябинске) долг по алиментам. До 01.04.19 насчитывали был официально безработным. Сейчас по электронной почте прислал трудовой договор и приказ о приеме на работу с 01.04.19 у ИП в Краснодарском крае.

Подробнее

Интересно 1

0

11 комментариев

Что писать в приказе о приеме работника на работу

Работник принимается на работу на 0,25 ставки (2 часа в день) на 2 000 р. (если по полной ставке, то получается 8 000 р. в месяц) Вопрос. Какую цифру писать в приказе о приеме на работу, 8000 как за полную ставку, или 2000 (фактическая зарплата)?

Подробнее

Интересно

1 комментарий

Как правильно уволиться, если договор о приеме на работу подписан 25.10, а приказ о зачислении вышел 11.11

Как правильно уволится, если договор о приеме на работу 25.10 а приказ о зачислении от 11.11 нужно ли отрабатывать? Сегодня 29.01. Буду благодарен за развернутый ответ

Подробнее

Интересно

3 ответa

Важность расписывания в приказе о приёме на работу и других документах - обзор требований

Нужно ли расписываться в приказе о приёме на работу работнику? И в каких документах должен расписываться работник при приёме на работу?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Спор о приеме на работу - Как правильно оформить трудовой контракт и приказ

Пришел устраиваться официально на работу, работадатель тянул с оформлением, отработал 1,5 недели, решил его поставить перед фактом, что без трудового договора и приема на работу не буду продолжать трудовую деятельность и ушел,

Подробнее

Интересно

2 ответa

Устроилась на работу, прошло 4 дня, как теперь уволиться? Можно вообще аннулировать приказ о приеме?

Интересно

2 ответa

Спор о трудовых отношениях и выплате заработной платы бывшему сотруднику после приказа о приеме на работу

Бывшим сотрудником заявлены требования о признании факта наличия трудовых отношений с 31 мая 2019 г. по 13 октября 2020 и выплате заработной платы в размере 150 000,00 рублей в месяц, с 14.10.2020 года есть приказ о приеме сотрудника на работу с подписями сотрудника и директора,

Подробнее

Интересно

20 ответов

Могу ли я написать о приеме на работу с 1 сентября, а сам приказ датой 04 сентября

Интересно

2 ответa

Нужен ли приказ о приёме на работу, если человек работает по договору подряда и с какой формулировкой, если нужен. Спасибо.

Интересно

3 ответa

Ошибка в приказе о приеме на работу - как исправить и устранить нарушение при заключении бессрочного договора?

При приеме работника на работу был заключен бессрочный договор (Трудовой договор №.. от...). В приказе о приеме на работу, ошибочно, указали срочный договор. При проверке, прокуротурой, было предписание об устранении нарушения, т.

Подробнее

Интересно

9 ответов

Что делать если провели вводный инструктаж по ОТ до издания приказа о приеме, а сотрудник отказался устраиваться на работу

Интересно

4 ответa

Могу ли я уволиться одним днем, если я не подписывала приказ о приеме на работу и трудовой договор

Меня официально трудоустроили, есть запись в электронной трудовой, но приказ о приеме на работу я не подписывала, трудовой договор тоже. Могу ли я уволиться одним днем?

Подробнее

Интересно

5 ответов

Как правильно оформлять приказ о приеме на работу - дата начала работы должна соответствовать дате приказа?

17 февраля с сотрудником заключен договор и издан приказ о принятии на работу с 01 марта. Приказ о приеме на работу может быть датой раньше, чем дата начала работы? Мне управление образования (районо) сказали что это не правильно, и приказ не должен быть раньше начала работы.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Приказ о приеме на работу - основание для считывания сотрудника должностным лицом?

Если есть приказ о приеме на работу сотрудника, является ли это основанием считать его должностным лицом? В каких случаях сотрудник не является должностным лицом?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Устраиваюсь на работу. В трудовом договоре и в приказе о приеме указаны разные зарплаты. Это нормально разве?

Интересно

2 ответa

Приказ о приеме на работу - 406 советов адвокатов и юристов

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59