Сможет ли работница, работавшая по срочному договору на период декретного отпуска, получить выплаты по больничному листу?

• г. Челябинск

Я работала по срочному договору, на период декретного отпуска сотрудницы, срок декрета вышел и она вышла на работу, мне соответственно уволили. Не куда не устроившись и не встала в центр занятости я открыла больничный, прохожу лечение в дневном стационаре. Будет ли мне выплачен больничный?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно Федерального закона от 29.12.2006 #255-ФЗ листок нетрудоспособности подлежит оплате в размере 60% среднего заработка, если нетрудоспособность возникла в течение 30 календарных дней после увольнения. Таким образом, если вы заболели в течение 30 дней после увольнения, то имеете право предъявить больничный для оплаты прежнему работодателю.

Спросить

Челябинск - онлайн услуги юристов