Анна Анатольевна
12.07.2014, 13:09
Вопросы, связанные с изменением графика работы и нормой смен при работе по 2/2 день-ночь
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель изначально внести в график сверхурочные часы. Т.Е. май норма 143 ч. В графике 168. ч.?
• г. Донецк
Имеет ли право работодатель изначально внести в график сверхурочные часы. Т.Е. май норма 143 ч. В графике 168. ч.?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
19.04.2019, 20:04,
г. Ярославль
Больше нормы нельзя.
Спросить
Юлия
04.01.2017, 23:16
Дорабатывать ли сотрудникам часы при работе по графику 2/2/3?
Читать ответы (1)
Александр
17.03.2015, 12:14
Имеет ли работодатель право использовать сверхурочные часы для отгула без согласования с сотрудником?
Читать ответы (1)
Светлана.
31.05.2016, 09:39
Расчет зарплаты сотрудников по графику сменности с учетом праздничных и сверхурочных часов
Читать ответы (1)
Сергей
03.02.2020, 20:14
Можно ли продолжать работать по старому графику до подписания дополнительного соглашения?
Читать ответы (4)
Александр
28.12.2012, 23:55
Имеет ли работодатель отменять рабочие смены идущие по графику как сверхурочные (у нас 36-час рабочая неделя)?
Читать ответы (1)
Елена
12.11.2014, 09:59
Может ли работодатель отказать в переводе на график 5/2 из-за медицинских причин?
Читать ответы (1)
Галина Николаевна
07.01.2015, 17:06
Отгулы при почасовой оплате - законность и последствия
Читать ответы (1)
Наталия
20.03.2015, 15:16
Вопросы о расписании сменного графика работы и возможность получения копии
Читать ответы (1)
Ева
21.10.2018, 06:54
Спор о праве на отпуск - Работодатель требует изменить график, чтобы не дать отдохнуть 18 дней
Читать ответы (3)