Хочу уволиться с предприятия без отработки 2 х недель. Есть ребенок 9 лет. Могу ли написать в заявлении формулировку - по уходу за содержанием ребенка до 14 лет? Отразится ли это на последующей трудовой деятельности?

Наличие ребенка не освобождает Вас от обязанности двухнедельной отработки.

Возможно ли увольнение с предприятия без отработки двухнедельного срока ссылаясь на уход за ребенком до 14 лет, и как это повлияет на будущую трудовую деятельность?

Возможно ли уйти без отработки в связи с уходом за ребенком до 14 лет и как правильно оформить это работодателю?

Хочу уволиться без отработки. У меня есть маленький ребенок но он устроен в детсикй сад. могу ли я все равно уйти без отработки по причине ухода за ребенком до 14 лет. и как это преподнести (документы, формулировка, ссылки) работадателю?

Читать ответы (1)

Возможно ли уволиться без отработки срока после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

Вышла на работу когда ребенку было полтора года, сейчас хочу устроиться на другую работу без отработки 2 недель, могу ли я написать заявление о предоставлении мне отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, а на следуюшей день уволиться без отработки?

Читать ответы (1)

Вопросы об увольнении без отработки с неиспользованным отпуском и наличием ребенка до 3 лет и требованиями по уведомлению

Могу ли я уволиться без отработки, если есть неиспользованный отпуск 2 недели за прошлый год и ребенок до 3 х лет, и за сколько по закону нужно уведомить и написать заявление, в какой формулировке нужно писать?

Читать ответы (1)

Увольнение после неоплачиваемого отпуска на уход за детьми - что нужно знать о правах и возможностях

Могу ли я уволиться без отработки 2 недель, написав в заявлении просьба предоставить неоплачиваемый двухнедельный отпуск по уходу за несовершеннолетними детьми 3 и 11 лет с последующим увольнением. С сегодняшнего дня я на больничном по уходу за ребенком 3 лет, заявление хочу написать завтра. Или можно просто написать заявление по собствен желанию и сидеть 2 недели на больничном. Может ли работадатель по истечении больничного требовать отработки?

Читать ответы (9)

Хочу уволиться без отработки 2 недель, как это сделать, есть ребенок 12 лет.

Читать ответы (1)

Как уволиться без отработки на предприятии после 1.5 месяца работы и заботы о ребенке?

Отработала на предприятии 1.5 месяца теперь хочу увольняться без отработки по уходуза ребенком до 14 лет могу ли я это сделать, как правильно составить заявление или как можно уволиться без отработки.

Читать ответы (2)

Возможно ли уволиться с работы сразу после подачи заявления, если у меня есть ребенок 9 лет

Могу ли я уволиться с работы в день подачи заявления, без отработки 2 недель, если имею ребенка 9 лет? Как грамотно, в этом случае, написать заявление? Спасибо!

Читать ответы (2)

Как уволиться по статье \'увольнение по уходу за ребенком до 14 лет\' без отработки и составить соответствующее заявление?

У меня есть ребенок до 14 лет. хочу уволиться по статье: увольнение по уходу за реб. до 14 лет. хотелось бы одним днем. Без отработки. Возможно ли это. как правильно написать заявление.

Читать ответы (2)

Как уволиться с работы без отработки двух недель и со ссылкой на заботу о ребенке?

Как правильно уволиться с работы, без отработки двух недель? (есть ребенок 10 лет, но я так понимаю, что сейчас нельзя уволиться по уходу за ребенком до 14 лет). Как правильно написать заявление, на что сделать ссылку (аргумент)?

Читать ответы (6)

Как уволиться без отработки, применяя формулировку ухода за ребенком, особенно важно до понедельника!

Как уволиться по собственному желанию без отработки. Можно ли использовать формулировку если есть ребенок до 3-х лет (по уходу за ребенком) важно уволиться до понедельника!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мурманск - онлайн услуги юристов