ПФ требует вернуть всю сумму компенсации за уход за престарелым отцом за весь период - возможность оспорить требования

• г. Йошкар-Ола

Моя знакомая оформлена по уходу за моим престарелым отцом в октябре 2016. Перечисляли компенсацию 1200 р. На днях ее пригласили в ПФ по поводу перерасчета. Выдали такую информацию: Так как на момент заключения договора с ПФ по уходу за она являлась трудоустроенной, то она обязана вернуть.. внимание!.. всю сумму, за весь период ухода. Насчитали ни много, ни мало: 36 тыс. (Сумма завышена. Отцу перечисляли 1200 в месяц. А 3 х лет еще нет. На момент оформления ее по уходу, у не еще действовал трудовой договор, без трудовой книжки, по которому она не работала. И который закончился через месяц после оформления. Весь последующий срок, по уходу за престарелым, она нигде не работала. Вопрос такой: правомерны ли требования ПФ о возврате перечислений за весь период ухода? И возможно ли оспорить эти требования?

Ответы на вопрос (1):

Если она не работала по трудовому договору, который не был расторгнут, значит, надо было расторгнуть его либо подождать с оформлением месяц, когда он окончит свое действие.

Спросить
Пожаловаться

Нашей организацией в октябре 2013 г был отправлен запрос на заключение договора холодного водоснабжения, с приложением всех необходимых документов. Ресурсоснабжающая организация принесла договор в апреле 2014 с датой заключения от апреля 2014 с оговоркой что считать договор заключенным в октябре 2013. За период октябрь 2013-апрель 2014 нам насчитали холодное водоснабжение по пропускной способности трубы. (после этого в апреле были установлены водосчетчики). Правомерно ли заключение договора задним числом? Можно ли предьявить ресурсоснабжающей организации требование в возмещении этой суммы в качестве компенсации за несвоевременно предоставленый договор?

Женщина нигде официально не работает не имеет никакой записи в трудовой книжке но оказывает по гражданско правовому договору услуги компании по уборке помещений. Одновременно она осуществляла уход за престарелым человеком и получала компенсационную выплату. Пенсионный фонд требует возврата выплаченной компенсации за уход за престарелым так как считает что она работала и не имела права на получение компенсации. Обязана ли она вернуть выплаченную ей компенсационную выплату.

Был оформлен уход ха престарелым старше 80 лет. В это время человек работал по агентскому договору без записи в трудовой книжке. Зарплата была только 3 раза за весь год, (январь апрель, декабрь). Зарплата составила 3000 рублей за год, а Пенсионный фонд выставил претензию об уплате излишне полученной полной суммы за весь год то за 12 месяцев. Получается 1200 *12 = 24000 рублей Возможно оспорить данную претензию в суде. И уплатить сумму только за те месяцы когда была зарплата?

Получала пособие по уходу за ребенком-инвалидом 1,5 года, в ПФ всплыла информация, что за первые 2 месяца получения компенсации я работала, последующий период была безработной. ПФ требует вернуть всю сумму за 1,5 года. Могу ли я вернуть компенсацию за 2 месяца, а остальную сумму оспорить и оставить себе?

Ситуация - мать получает компенсацию неработающим гражданам по уходу за ребенком инвалидом от ПФР, в размере 7700 рублей с февраля 2015 г. Имеет Агентский договор с кредитным учреждением - бессрочный, оформляет по необходимости кредитные договора с покупателями товаров, получает вознаграждение от 500 до 3000 рублей в месяц, в зависимости от количества оформленных кредитов. Организация перечисляла в ПФР пенсионные взносы. В мае 2016 г. пришло извещение с ПФР о том, что данная компенсация была выплачена за весь период неправомерно, и меня поставили в известность о возмещении суммы полученной компенсации в ПФР.

Вопрос - обязана ли я возвращать данную сумму (115000 рублей) Пенсионному фонду? На момент подачи документов и оформления компенсации у меня уже был заключен данный агентский договор, я не считала это работой, а подработкой (Сумма вознаграждения была незначительной, банк прибегал к моим услугам редко). Тем не менее мне была оформлена данная компенсация, и о том что она неправомерна мне сообщили только через 1 год и 3 месяца.

В предварительном договоре с обязанностями по заключению основного договора на оказание услуг по оформлению и госрегистрации права собственности есть обеспечительный платеж, который учитывается в счет оплаты стоимости услуг по основному договору. По договору: В случае отказа или уклонения клиента от заключения основного договора, а также в случае отказа от настоящего договора клиент обязуется уплатить штраф (в размере по сумме обеспечительного платежа). В счет уплаты штрафа исполнитель вправе зачесть сумму обеспечительного платежа.

Договор навязан, без него отказывались заключать ДДУ. Срок сдачи дома по ДДУ прошел (дом не сдан еще, точных сроков нет).

Вопрос: Можно ли расторгнуть договор (срок заключения основного договора еще не наступил) и вернуть уплаченную сумму обеспечительного платежа? На сколько законно требование уплаты штрафа, в сумме равного обеспечительному платежу?

Так же есть пункт о том, что все споры, разногласия и требования (и т.д. по договору) подлежать разрешению в Хорошевском районном суде г. Москвы. Если отправить исполнителю предложение о заключении соглашения об отказе от заключения основного договора, он ответит отказом. Планирую подавать иск. Сумма меньше 50 т. р. Юр.адрес исполнителя (в будущем ответчика) - Олимпийский проспект.

Вопрос: Если не удастся мирно договориться, можно ли обратиться в другой суд? Мировой суд? Иск по статье о защите прав потребителей?

Суть дела: Решением суда, признан незаконным мой договор страхования с банком от 2012 г., взыскана сумма уплаченная мною по данному договору и указанная в моем иске. Сумма иска была указана, какая она была на момент заключения договора и в исковом заявлении не было указано требование индексации данной суммы со дня заключения договора и на момент подачи иска. Вопрос: Имею ли я право подать заявление судье вынесшей решение, об индексации взысканной суммы со дня заключения договора (который признан незаконным) и до времени исполнения решения. Благодарю за ответ.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

У меня вопрос. По требованию организации она пересмотрела трудовой договор, который назвала договорм о оказании услуг, сумма прописанная в договоре написана не как обычно сумма цифрами и сумма прописью, а например так 2400 тыс. рублей, однако я понимаю что такую сумму организация мне не сможет выплатить, куда мне стоит обратиться чтобы мне выплатили сумму подразумевающуюся в договоре, а именно 2400 000 рублей?

Была оформлена по уходу за престарелых людьми, на тот момент трудовой книжки не имела. В нынешней трудовой книжке имеется запись с другого места работы, как записать в трудовую стаж по уходу на пристарелыми?

Моя дочь работала по трудовому договору 1,5 месяца. Срок договора закончился. Через 4 дня договор возобновили, а через 4 месяца договор закончился. В настоящее время дочь продолжает работать в той же организации, но без оформления. По окончании действия договора выплаты за неиспользованный отпуск не произвели. Правильно ли это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение