Я работал в иностранной фирме.

Договор цессии для уступки права требования долга фирмы В и общего условия «прощения» долга фирме Б в связи с неоплатой

У фирмы А и Б заключен договор аренды. Фирма Б не платит фирме А по данному договору. У фирмы Б имеется договор с фирмой В. Фирма Б заключает с фирмой А договор цессии, по которому уступает право требования долга фирмы В, при этом фирма А в счет этого договора «прощает» долг фирме Б. Как это лучше сформулировать в договоре, подскажите, пожалуйста.

Читать ответы (2)

Судебный иск и возврат долга - что будет, если договор цессии подписало не уполномоченное лицо?

Фирма А дала займ фирме В, далее между фирмой А и С заключен договор цессии, фирма В рассчиталась с фирмой С полностью. Сейчас фирма А подает иск о взыскании с В задолженности по займу, ссылаясь на то, что договор уступки с фирмой С подписало не уполномоченное лицо, кроме того в уступке встречное исполнение от фирмы С несоизмеримо меньше уступленного требования? Какова может быть позиция суда и если признают иск, ставиться ли его исполнение о возврата фирмой С исполненного по сделке фирме В?

Читать ответы (8)

В договоре страхования жизни неправильно указана дата выдачи паспорта. Договор в таком случае может являться недействительным?

В договоре страхования жизни неправильно указана дата выдачи паспорта. Договор в таком случае может являться недействительным?

Читать ответы (2)

Непонятность срока действия трудового договора - что ждет работника при окончании контракта с иностранной фирмой?

В 2006 году я устроилась работать в подрядную организацию которую наняла иностранная фирма. Со мной моя фирма заключила трудовой договор, где СРОК ДЕЙСТВИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ЗАКЛЮЧЕН С АВГУСТА 2006 ГОДА ДО ОКОНЧАНИЯ СРОКА ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА КОТОРЫЙ ЗАКЛЮЧЕН С ИНОСТРАННОЙ ФИРМОЙ даты нет, есть только № договора. И моей Фирме почти через каждые пол года продлевают контракт, пока есть работа. И сейчас Заказчик уже точно определил дату окончания работы моей фирмы 30 июня 2008 г,В приказе своего предприятия я числюсь как на постоянном месте работы. И я знаю, что по окончанию контракта моей фирмы в иностраной мне не будет предложено другой работы, т.к я живу в Тюмени, мой офис находится в Новокузнецке. Вопрос: Я буду идти, как по сокращению штатов со всеми выплатами или мне просто предложат уволится?

Читать ответы (1)

В частности, как, например, они могут подтвердить факт утери документов в результате произошедшего (по их словам)

Каким образом мне действовать, если фирма, на которой я работал, уклоняется от выдачи документов, подтверждающих мою работу на этой фирме в определенной должности? В частности, как, например, они могут подтвердить факт утери документов в результате произошедшего (по их словам) затопления помещения, где находились документы?

Читать ответы (1)

В апреле возникла конфликтная ситуация и в конце мая со мной разорвали трудовые отношения.

Я заключил с иностранной фирмой трудовой договор 20.01.2012. на иностранном языке о представлении интересов фирмы в России. Фирма на тот момент оформляла необходимые документы для официального представительства (до сих пор не оформлены до конца). В связи с этим мне выплачивали зарплату наличной валютой, т.е. в конверте. В апреле возникла конфликтная ситуация и в конце мая со мной разорвали трудовые отношения. Весь этот период я не был трудоустроен официально, т.к постоянно обещали скорое официальное открытие юр.лица. Фактически, я более 4 месяцев не мог делать отчисления в 13% из зарплаты. Фирма же не делала отчисления за нанятого сотрудника. Вопрос-имею ли я шанс потребовать через суд выплатить мне зарплату за 2 месяца, а также привлечь фирму к ответственности за нарушение налогового законодательства. Я расстроен тем, что, поверив на слово не совсем порядочной иностранной фирме, теперь у меня в трудовой книжке такой большой перерыв, а также отсутствие налоговых отчислений. С уважением, Александр.

Читать ответы (1)

Срок действия обоих договоров (до 31.12.2008) влияет ли на исполнение обязательств по договору?

Ситуация такова: в октябре 2008 года фирмой N был заключен договор на поставку продукции. Срок действия договора - до 31.12.2008 г. без указания о том, что договор может быть пролонгирован и т.д. Т.е. указан конкретный срок действия договора. Та же фирма N заключает договор с другой фирмой о продаже продукции, купленной у первой фирмы, и в договоре тот же срок действия до 31.12.2008 г. С фирмой N покупатель расчитался не в полном объеме, соответственно, фирм N не расчиталась с продавцом. Фирме N грозят арбитражным судом, на что фирма N так же говорит об арбитраже в сторону покупателя. Срок действия обоих договоров (до 31.12.2008) влияет ли на исполнение обязательств по договору? Может ли фирма N сослаться на то, что срок действия договора истек и не выполнять своих обязательств (равно как и покупатель у фирмы N)?

Читать ответы (2)

Договор цессии и исполнение обязательства третьим лицом - нужен ли он в данной ситуации?

Как быть в следующей ситуации. У нашей фирмы далее - "А" перед фирмой "В" возникли долговые обязательства по договору подряда. Так как фирма "А" не могла самостоятельно выполнить свои обязательства перед фирмой "В", она в соответсвии с п.1 ст. 313 ГК РФ возложила исполнение этих обязательств на третье лицо - фирму "С", которой фирма "А" предоставляет по договору аренды помещение. Фирма "А" направило в адрес фирмы "С" письмо о перечислении причитающейся ей по договору аренды помещения суммы на счет фирмы "В". Фирма "С" указанную сумму перечислило. В платежном поручении фирмой "С" в поле "назначение платежа" указано, что это плата за фирму "А" по договору подряда. Надо ли в данном случае дополнительно составлять договор предметом которого будет исполнение обязательства третьим лицом. Вопрос возник в связи с тем, что на составлении договора, а именно договора цессии между фирмой "А" и фирмой "С" настаивает наш главный бухгалтер? При этом фирма "В" не должна являться стороной договора.

Читать ответы (2)

Право руководителя на получение зарплаты за работу в фирме 2 через фирму 1 - возможность и условия

Руководитель работает в двух организациях. В фирме 1 заключен трудовой договор. В фирме 2 полномочия прописаны в уставе, трудового договора не. Зарплату получает только в фирме 1. Фирма 1 является учредителем фирмы 2. Имеет ли право руководитель получать зарплату за фирму 2 в фирме 1, если прописать в трудовом договоре?

Читать ответы (1)

Где можно найти "след" Договора, кроме как в фирме?

Суть вопроса такова. Существует квартира в РФ. Хозяин квартиры, который заключал Договор на долевое участие умер. Из документов на нее существует только копия Договора на долевое участие с фирмой. Есть два прямых наследника. Фирма не хочет переделывать Договор на наследников и при этом настаивает, чтобы наследники подписали документ об уменьшении суммы участия в Договоре. "Нежно" напоминают, что если наследники будут обращаться в суд, то вообще ничего не получат. Каким образом можно воздействовать на фирму, не имея на руках оригинала Договора. Где можно найти "след" Договора, кроме как в фирме? Может быть немного некорректно спрашиваю, тогда извините. С уважением.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я работал в иностранной фирме.

Москва - онлайн услуги юристов