Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Изменение графика работы - перевод на 8 часовой рабочий день или поиск новой работы?

29.04.2019, 08:04
• г. Кемерово

На работе предлагают чтобы перевестись с 6 часового графика на 8 часовой, писать сначала заявление о увольнение и устраиваться заново, а как же дополнение к договору.

Читать ответы (1)
Писать заявление
Ответы на вопрос (1):

Это неправомерно, должно быть заявле 6 ие о переводе.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Александр
17.09.2009, 14:40

Как правильно перевести с 12 часового графика работы на 24 часовой график.

Как правильно перевести с 12 часового графика работы на 24 часовой график. (согласие работников, и представительного выборного органа работников имеется).
Читать ответы (1)
Петрович Сергей Валерьевич
22.03.2016, 09:04

Возможно ли перевести сменный двенадцатичасовой график работы на восьмичасовой сменный график - анализ и объяснение.

Может ли администрация перевести со сменного двенадцати часового графика на восьми часовой сменный график. Прошу ответить подробно.
Читать ответы (2)
Ирина
25.04.2016, 10:45

Как остаться на 8-ми часовом режиме работы, если начальство хочет перевести на 12-ти часовой?

По трудовому договору, у меня сейчас пятидневная рабочая неделя, суббота воскресенье-выходной. Начальство хочет перевести с 8 часового дня на 12 часовой (посменный), приказом по производственной необходимости. Что мне предпринять, чтобы остаться на 8-ми часовом режиме работы? Я мать одиночка.
Читать ответы (3)
Алексей
13.10.2016, 21:17

Хочу перевестись в Арбитражный. Это возможно сделать без увольнения. Или придется увольняться и заново устраиваться.

Хочу перевестись в Арбитражный. Это возможно сделать без увольнения. Или придется увольняться и заново устраиваться.
Читать ответы (3)
Дмитрий Владимирович
18.10.2016, 02:37

Незаконное увольнение и использование служебных полномочий - возможен ли судебный иск против регионального директора?

Столкнулся с проблемой незаконного увольнения с работы. Живу в г. Норильске, руководитель отделений (региональный директор) незаконным способом побуждает к увольнению, сначала говорил моему директору чтобы он потребовал с меня заявление на увольнение, когда я сказал директору что не буду писать данного заявления, региональный директор стал постоянно в графике работы ставить статус "Уволен", тем самым я не могу узнавать когда у меня идут реальные смены а когда выходные. У меня есть доказательства неправомерного изменения рабочего графика и могу взять расписку с моего директора о том что с компании "официально" меня никто не увольнял, и изменения в графике работы сугубо личная инициатива Регионального Директора. Есть ли возможность подать в суд на Регионального Директора за использование служебных полномочий в личных целях, а так-же за упущенную выгоду исходя из того что я не могу нормально работать без рабочего графика? p.s. Рабочий график электронный, скриншоты с изменением рабочего графика у меня имеются.
Читать ответы (1)
Ирина
12.05.2016, 20:09

Как начисляется заработная плата при переходе с 12-часового на 8-ми часовой график работы во время беременности

Скажите, пожалуйста, при переходе с 12-часового (работа по-сменно) графика на 8-ми часовой (работа каждый день) по беременности, как должна начисляться заработная плата, если до перехода оплата была почасовая?
Читать ответы (2)