
Елена Анатольевна
27.10.2015, 05:19
Заполнение графика отпусков - требования работодателя по выбору даты отпуска
Читать ответы (2)
Правомерно ли требовать от работника писать заявление на следующий год заранее и с датой ухода в отпуск?
Требования работодателя о заблаговременном написании заявления о предоставлении отпуска неправомерно и незаконно. Поэтому его можно игнорировать. Вы вправе уйти в отпуск либо в нужное вам время, либо по графику который утвержден приказом администрации работодателя.
Успехов!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 430 Поиск Регистрация
