Как вернуться на срочную службу после подписания контракта и написания рапорта об увольнении?
Я подписал контракт в середине срока срочной службы, срочная служба ещё не окончена, я хотел бы вернуться на срочную службу. Написал рапорт об увольнении, мне подписали его командиры взвода и дивизиона, а в отделе кадров сказали что я не могу уволиться по собственному желанию, только по статье, т. е. по НУК. Причину в рапорте указал что не вижу дальнейших перспектив продолжать военную службу в ВС РФ не вижу, так как мне предложили более высокооплачиваемую работу. Вопрос: КАК МНЕ УВОЛИТЬСЯ И ВЕРНУТЬСЯ НА СРОЧНУЮ СЛУЖБУ?
Добрый день.
Указанное вами обстоятельство не предусмотрено ч. 3, ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе". Выберите иную причину из этого перечня.
На практике, расторгнуть контракт по причине нарушений со стороны МО РФ почти невозможно. Потому всех и увольняют по несоблюдению условий контракта со стороны военнослужащего (п. "в", . 2, ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе").
СпроситьЗдравствуйте, решение об увольнении военнослужащего с военной службы по собственному желанию или отказе в таковом принимается уполномоченным командиром на основании заключения аттестационной комиссии, а не должностными лицами отдела кадров.
Настаивайте на реализации Вашего рапорта, регистрации его в делопроизводстве воинской части и выполнении в рамуах его рассмотрения всех предусмотренных процедцр (проведение Аттестационной комиссии на предмет целесообразности увольнения).
Если рапорт не будут принимать в отделе кадров и регистрировать, то подавайте жалобу командиру части или в военную прокуратуру гарнизона.
Согласно действующего законодательства рапорт либо иное обращение военнослужащего должностные лица воинской части обязаны принять, зарегистрировать и дать в течение 30 дней мотивированный ответ.
Спросить